Vieles hat sich gebessert, aber die Gehaltsstrukturen haben Stillstand
Gut am Arbeitgeber finde ich
Teamgefuhl wird gross geschrieben.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Während in anderen Abteilungen und Gesellschaften die Gehälter steigen, passiert bei uns nichts.
Verbesserungsvorschläge
Gleiche Arbeit - Gleicher Lohn und Sozialleistungen
Arbeitsatmosphäre
Der Druck steigt und Entscheidungen werden zu schnell getroffen ohne Rücksicht auf Verluste
Kommunikation
Findet regelmäßig statt
Kollegenzusammenhalt
Das Team versteht sich gut, wobei aktuell die Lage gibt aufgrund von einseitigen Vorgesetztenentscheidungen und des Neids der anderen.
Work-Life-Balance
Vertrauensarbeitszeit heißt aber auch das man immer mehr arbeitet
Arbeitsbedingungen
Zu volle Büros, fehlendes empfinden der Vorgesetzten und Kollegen, das man mal in Ruhe arbeiten will.
Gehalt/Sozialleistungen
Ist ein Witz imVergleich zum Wettbewerb. Kollegen mit der gleichen Aufgabe und der ähnlichen berufserfahrung haben riesige Gehaltsunterschiede. Bonuszahlungen werden nur an bestimmte MA gezahlt. Sozialleistungen gibt es nicht. Bzw auch nur für lieblingsmitarbeiter.
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Nur weil das Team funktioniert heißt es nicht, das man mit dem Gehalt zufrieden ist. Und dazu kommen noch die unfairen Handhabungen bei Sonderzahlungen.