Ihr Unternehmen?

Kein Logo hinterlegt

Postcon 
Deutschland
Bewertungen

Ihr Unternehmen?

257 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 2,3Weiterempfehlung: 26%
Score-Details

257 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Mehrfachbewertung

nicht empfehlenswert

2,7
Nicht empfohlen
Mehrfachbewertung
Ex-FührungskraftHat bis 2022 im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Postcon Regional Rhein-Ruhr GmbH in Ratingen gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gehalt kommt pünktlich

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

unglaublich schlechtes Arbeitsumfeld, überholungsbedürftige Betriebsmittel, schlechte Entlohnung über alle Massen.

Verbesserungsvorschläge

besseres Gehalt, gebrauchstüchtiges Arbeitsgerät wie Motorroller und Ebikes


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Nicht zu empfehlen.

1,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Postcon Deutschland (Ratingen / Deutschland) in Neuss gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nicht`s.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Alles,

Verbesserungsvorschläge

GF wechseln.

Arbeitsatmosphäre

Einzelkämpfer

Image

k.A.

Work-Life-Balance

Unter 10 h Arbeitstag nicht`s drin. Am Besten auch noch am WE aus dem Home Office.

Karriere/Weiterbildung

Gibt es nicht.

Gehalt/Benefits

Untere Grenze.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

k.A.

Kollegenzusammenhalt

Einzelkämpfer

Umgang mit älteren Kollegen

k.A.

Vorgesetztenverhalten

Welche fähigen Vorgesetzten ????????

Arbeitsbedingungen

Stress am Telefon.

Kommunikation

Nur von Oben nach Unten in einem anmaßendem Ton.

Gleichberechtigung

k.A.

Interessante Aufgaben

Keine

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Ich bin zufrieden

3,1
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Postcon in Essen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Bezahlung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das sie meistens unter besetzt sind

Verbesserungsvorschläge

Bessere Führungskräfte einsetzen


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Mitarbeiter sind das Kapital, nicht bei Postcon

1,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei postcon in Ratingen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Druck und schlechte Laune

Image

Post zweiter Klasse

Karriere/Weiterbildung

Findet nicht statt

Gehalt/Benefits

Mindestlohn auch nach Jahren

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Fremdwort

Umgang mit älteren Kollegen

Alle werden über einen Kamm geschoren, obwohl die älteren den Laden am Laufen halten.

Vorgesetztenverhalten

Marionetten

Arbeitsbedingungen

Zustellung mit Schrottfahrrädern, welche nicht verkehrstauglich sind

Kommunikation

Findet nicht statt


Work-Life-Balance

Kollegenzusammenhalt

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Schade

2,6
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Postcon Deutschland in Berlin gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Stellen sie keine alleinstehenden Eltern ein, ohne zu erwähnen das ihr Minijob möglicherweise zum Teilzeitjob wird. Oder nehmen sie am besten keine Alleinerziehende Eltern!!!!

Work-Life-Balance

nein, wenn Kollege krank ist

Karriere/Weiterbildung

nichts darüber erfahren

Vorgesetztenverhalten

niemand fühlt sich zuständig, zu späte Bekanntgabe falscher Ansprechpartner bei Problemen

Kommunikation

sollte bei Einarbeitung nicht nur um die Bedienung der Geräte gehen, sondern auch wer welcher Ansprechpartner ist, welche Telefonnummer für wen, krankheitsfälle usw., Erwähnung: Minijob ist nur bei gesunden Mitarbeiter ein Minijob. sonst wird es zum Teilzeitjob

Gehalt/Benefits

Gehalt gut, Weiterbildung nichts erfahren, keine Möglichkeit sich umsetzen zu lassen, auf Grund Kinder


Arbeitsatmosphäre

Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Alles, aber nicht Umweltbewusst…

1,3
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Postcon National GmbH in Frankfurt am Main gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Keine….

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

es gibt viel zu tun… fraglich ob sich was ändert…

Verbesserungsvorschläge

Erstmal das Management austauschen…dann die 2. Führungsebene… zu viele alte Strukturen, die bis heute leider noch bestehen.

Image

Schlechter geht’s nicht mehr…

Umwelt-/Sozialbewusstsein

mehr Schein als sein

Kollegenzusammenhalt

Untereinander geht’s…

Vorgesetztenverhalten

Ausbaufähig…

Arbeitsbedingungen

naja…

Kommunikation

Nur das nötigste….

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Postcon ist absolut nicht empfehlenswert

1,0
Nicht empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Postcon Konsolidierung GmbH in Berlin gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Wenn man nicht 13-14 Stunden arbeitet wird man angemeckert

Image

Alle Mitarbeiter wurden ohne Vorwarnung zum 30.06.2022 gekündigt

Work-Life-Balance

Das interessiert hier niemanden

Karriere/Weiterbildung

Keine Aufstiegsmöglichkeit

Gehalt/Benefits

Unterdurchschnittlich

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Hauptsache man kriegt die ISO Zertifikate der Rest ist egal

Kollegenzusammenhalt

Man arbeitet alleine

Umgang mit älteren Kollegen

Ist allen egal

Vorgesetztenverhalten

Mündliche Absprachen werden nicht eingehalten, alles schriftlich aufsetzen lassen

Arbeitsbedingungen

Nicht normal

Kommunikation

Es wird ständig gefordert aber nichts gegeben

Gleichberechtigung

Das ist völlig egal

Interessante Aufgaben

Nichts interessantes hier

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Bewertung

1,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Postcon Deutschland in Ratingen gearbeitet.

Work-Life-Balance

Wird nicht für gesorgt

Gehalt/Benefits

Sehr schlecht

Kollegenzusammenhalt

Kein Zusammenhalt jeder ich selbst der nächste

Vorgesetztenverhalten

Teilweise unmöglich verhalten

Arbeitsbedingungen

Fuhrpark sehr schlecht veraltet


Arbeitsatmosphäre

Image

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Die Postcon kann deine Familie sein

2,7
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Postcon Deutschland GmbH gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Frische Luft viele nette und menschliche Vorgesetzte.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Schlechte Hygiene.

Verbesserungsvorschläge

Das Rauchen kontrollieren.

Arbeitsatmosphäre

Natürlich Zeitdruck. Aber das liegt am Job selbst. Dennoch ist jeder freundlich und jeder hilft dir, wenn man hilfe braucht. Man kann mit jedem reden.

Image

Niedrigstes.

Work-Life-Balance

Der Job selbst als Zusteller lässt keine gute Work-Life-Balance zu.

Karriere/Weiterbildung

Wenig.

Gehalt/Benefits

Naja.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

In Ordnung.

Kollegenzusammenhalt

Jeder hilft jeden wenn es notwendig ist.

Umgang mit älteren Kollegen

Naja, je länger du dabei bist desto mehr musst du können.

Vorgesetztenverhalten

In Ordnung.

Arbeitsbedingungen

Dreckig.

Kommunikation

Das notwendigste vorhanden.

Gleichberechtigung

Jeder Zusteller ist gleich viel wert und entsprechend gleich berechtigt.

Interessante Aufgaben

Frische Luft aber sonst nichts.

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Postcon? Nie wieder!

1,7
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Postcon Deutschland in Ratingen gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- Gehalt
- Ständige Überstunden
- Unrealistisches Arbeitspensum
- mangelnde Wertschätzung der Mitarbeiter

Work-Life-Balance

Ständige Überstunden sind selbstverständlich, sowie regelmäßige Samstags-arbeit.

Gehalt/Benefits

Bezahlung auf Mindeslohn-Niveau. Auch für langjährige Mitarbeiter gab es keine nennenswerte Lohnerhöhung.

Arbeitsbedingungen

Fahrräder oft mangelhaft gewartet, Dienstkleidung nicht ausreichend gestellt und die Bestellung dauerte oft Wochen.


Arbeitsatmosphäre

Image

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 283 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Postcon Deutschland durchschnittlich mit 2,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,6 Punkte). 40% der Bewertenden würden Postcon Deutschland als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 283 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umgang mit älteren Kollegen und Gleichberechtigung den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 283 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Postcon Deutschland als Arbeitgeber vor allem im Bereich Image noch verbessern kann.