Firma und Gesprächsklima gut - Nacharbeit verbesserungswürdig
Bewerber/inHat sich 2016 bei diesem Unternehmen beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Nach der schnellen Einladung und dem angenehmen Gespräch selbst hatte ich einen positiven Eindruck von der Firma und hätte gerne für die PPC gearbeitet. Leider kam dann nur eine Standardabsage. Hier hätte ich wenigstens einen Anruf erwartet mit Gründen, um es nachvollziehen zu können. Da die Stelle schon einige Zeit ausgeschrieben und auch nach der Ablehnung noch offen ist, denke ich, dass die Erwartungen an den Bewerber seitens des Unternehmens und die Anforderungen die in der Stellenausschreibung stehen, nicht übereinstimmen. Um auf beiden Seiten Enttäuschungen zu vermeiden, sollte man hier nochmal ansetzen und eine der beiden Erwartungshaltungen anpassen!
Zufriedenstellende Reaktion
Schnelle Antwort
Erwartbarkeit des Prozesses
Professionalität des Gesprächs
Vollständigkeit der Infos
Angenehme Atmosphäre
Wertschätzende Behandlung
Zufriedenstellende Antworten
Erklärung der weiteren Schritte
Zeitgerechte Zu- oder Absage
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