Innovatives Arbeitsumfeld mit agilen Teams, herausfordernden Themen und Projekten
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flache Hierarchien und Mitgestaltungsmöglichkeiten
Arbeitsatmosphäre
Du-Kultur bis zum Vorstand. Vorgesetzte schätzen die Arbeit wert und es finden regelmäßig konstruktive Feedbackgespräche statt. Insgesamt ein sehr kollegiales Umfeld auf Augenhöhe. Sehr hohe Hilfsbereitschaft und starker Zusammenhalt Team- und Skill-übergreifend.
Kommunikation
Sowohl die Führungskräfte als auch der Vorstand informieren regelmäßig über Erfolge und Misserfolge. Informationen werden insgesamt sehr transparent kommuniziert.
Kollegenzusammenhalt
Durch regelmäßige Teamevents wird auch während Corona ein sehr kolliegiales Arbeitsklima gewährleistet. Es wird auch mal über private Themen gesprochen oder eine neue Produktidee bei einem Feierabendgetränk entwickelt.
Work-Life-Balance
Hier hat jeder Mitarbeiter jeglichen Freiraum, seine eigene Work-Life-Balance umzusetzen. Teilzeitmodelle sind möglich, es gibt Kollegen, die strikt max. 8 Std. pro Tag arbeiten, andere legen weniger Wert drauf. Home Office ist insbesondere zu Corona überhaupt kein Problem. Die ideale Gestaltung muss jeder für sich selbst übernehmen, Steine werden einem jedenfalls nicht in den Weg gelegt!
Vorgesetztenverhalten
Sehr respektvoll und wertschätzend. Bei Konflikten und Herausforderungen werden gemeinsam Lösungen erarbeitet. Die Zufriedenheit der Mitarbeiter ist elementarer Bestandteil der Kultur!
Interessante Aufgaben
Hier sollte für jeden das passende dabei sein. Interne Produkte, externe Projekte, technisch, fachlich, für Spezialisten oder Generalisten. Es gibt viele Themen in die man sich einbringen kann aber nicht muss. Wer möchte, findet auf jeden Fall seinen Platz oder kann ihn sich selber aufbauen!
Gleichberechtigung
Ich fühle mich gleichberechtigt. Aktuell wird insbesondere das Thema Gleichberechtigung zwischen Mann und Frau ausführlich analysiert und ggf. Maßnahmen abgeleitet, um im Zweifelsfall eine Gleichberechtigung herzustellen. Bislang gab es dazu jedoch noch keinen Anlass.
Umgang mit älteren Kollegen
Insgesamt sehr viele junge Kollegen, die die Erfahrung der älteren Kollegen mehr als wertschätzen. Dies gilt umgekehrt genauso für den frischen Wind, den junge Kollegen in Themen und Projekte einbringen. Insgesamt ein sehr ausgeglichener Mix.
Arbeitsbedingungen
Ich habe alles was ich brauche. Freie Wahl bei der Hardware, Firmenhandy, Ausstattung im Home Office. Wenn etwas fehlt wird es meistens angeschafft.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es gibt eine Arbeitsgruppe, es werden 1x jährlich Bäume gepflanzt, die Firmenwagenflotte wird elektrifiziert und reduziert. Es gibt erste Initiativen, der endgültige Durchstich steht noch aus aber insgesamt sind wir auf einem guten Weg.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt passt. Geschätzt wird ein mittleres bis hohes Gehalt gezahlt. Dafür erhält man viele Freiräume bei der Gestaltung seines Arbeitslebens, spannende Projekte, sehr gute Kollegen und das Wichtigste: Man hat Spaß bei der Arbeit!
Zusätzlich gibt es eine betriebliche Altersvorsorge und Vermögenswirksame Leistungen.
Karriere/Weiterbildung
Es stehen alle Türen offnen. Wer möchte, kann sich jederzeit weiterbilden und bei PPI.X Karriere machen. Hier ist (zurecht) auch ein wenig Eigeninitiative gefragt. Von nichts kommt nichts. Aktuell wächst PPI.X schnell und die Ziele sind ambitioniert. Das bietet zusätzliche Karrierechancen.