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Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 7 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei premium concepts die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 59 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
7 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderTraditionell
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Kommuniziert wird über so viele Informationskanäle das man überhaupt nicht mehr weiß über welche Kanal die nächste Arbeitsanweisung rein kommt
Überstunden Standard, 3-4 Samstag/Monat Standard, 9-20 Uhr Schichten sowie spontane Dienstplanänderungen, Standard!
Personalleiter handeln völlig überzogen, realitätsfremd…. Was sich meiner Meinung nach schon geschäftsschädigend auswirkt.
Sehr kollegial und es geht nicht nur um Arbeit sondern auch private Probleme werden aufgerollt und auf einer Vertrauensbasis besprochen wie man es sonst nirgends kennt.
Provisionsneid, Missgunst und Geläster ist an der Tagesordnung.