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Publikat 
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Fragen & Antworten

Fragen und Antworten

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18 Fragen

Ist diese Firma insolvent?

Gefragt am 4. November 2023 von einem anonymen User

Keine Antworten vorhanden

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Wird "Inhouse Consultant – internal Tools (m/w/i)" über Zeitarbeitsfirma besetzt?

Gefragt am 10. September 2020 von einem anonymen User

Antwort #1 am 11. September 2020 von Publikat GmbH

Publikat GmbH, Personalabteilung

Liebe(r) potentielle(r) Bewerber(in), vielen Dank für deine Frage. Nein, die Position wird nicht mittels einer Zeitarbeitsfirma besetzt. Es handelt sich bei der Vakanz um eine Festanstellung bei der Publikat GmbH. Wir freuen uns auf deine Bewerbung.

Antwort #2 am 25. September 2020 von einem anonymen User

Wissen das auch die Zeitarbeitsfirmen? Eigenartige Antwort?

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Wird "vergessen" eine "vorläufige" Befristung auf 1-2 Jahre in die Stellenanzeige reinzuschreiben? Gelegentlich oder generell?

Gefragt am 19. Juli 2020 von einem anonymen User

Keine Antworten vorhanden

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Wird "IT-Systemadministrator (m/w/i)" noch oder schon wieder gesucht? War doch erst im Januar 2020 und April 2020, oder? Kann das niemand? Oder will das niemand?

Gefragt am 11. Juli 2020 von einem anonymen User

Antwort #1 am 14. Juli 2020 von Publikat GmbH

Publikat GmbH, Personalabteilung

Liebe Userin, lieber User, es gibt diverse Auslöser, warum neue Mitarbeiter in einem Fachbereich eingestellt werden, hierunter zählen z.B. eine natürliche Fluktuation, Vergrößerung eines Teams usw. Du hast sicherlich Verständnis dafür, dass die Gründe in einem konkreten Fall nicht pauschal nach außen kommuniziert werden können. Solltest du Interesse an der Vakanz haben, kannst du dich sehr gerne bewerben. In einem möglichen Vorstellungsgespräch können wir detaillierter auf deine Frage(n) eingehen.

Antwort #2 am 19. Juli 2020 von einem anonymen User

Dieser Inhalt befindet sich momentan in Prüfung.

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"wachsende Aufgaben, kein wachsendes Gehalt" --- Sind solche Unternehmen relevant?

Gefragt am 11. Juli 2020 von einem anonymen User

Antwort #1 am 14. Juli 2020 von Publikat GmbH

Publikat GmbH, Personalabteilung

Liebe Userin, lieber User, das Verhältnis zwischen den Aufgaben und der entsprechenden Entlohnung sollte selbstverständlich in einem ausgewogenen Verhältnis zueinander stehen. Dies gilt natürlich für jeden Bereich innerhalb eines Unternehmens.

Antwort #2 am 19. Juli 2020 von einem anonymen User

sehr ungenaue Antwort, hilft nicht weiter. Ist Publikat der einzige Arbeitgeber in Deutschland?

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Wird "(Junior) IT-Administrator (m/w/i)" immer noch oder schon wieder gesucht? Wird "vergessen" eine "vorläufige" Befristung auf 1-2 Jahre in die Stellenanzeige reinzuschreiben? Gelegentlich oder generell?

Gefragt am 3. April 2020 von einem anonymen User

Keine Antworten vorhanden

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Wie soll man " Aus diesem Grund werden die Arbeitsverträge im Regelfall verlängert" verstehen? Von Befristung steht nix in den Stellenanzeigen? Gibts da "eine kostenlose Überraschung" im Vorstellungsgespräch?

Gefragt am 30. März 2020 von einem anonymen User

Antwort #1 am 30. März 2020 von einem Mitarbeiter

Eine "kostenlose" Überraschung gibt es hier nicht. Wenn im Stellenangebot diese Info wirklich mal fehlen sollte ist eine direkte und unanonyme Nachfrage bei den Ansprechpartnern immer der beste Weg. Abgesehen davon, dass es in der momentanen Wirtschaftslage sowieso schwierig ist direkt einen unbefristeten Vertrag zu bekommen sollte man froh über einen Arbeitgeber sein der sich zumindest soweit wie ihm Möglich um die Haltung von Mitarbeitern kümmert.

Antwort #2 am 30. März 2020 von Publikat GmbH

Publikat GmbH, Personalabteilung

Liebe Userin, lieber User, die oben genannte These wurde nicht von der Publikat GmbH verfasst und kann auch so nicht bestätigt werden. Bei Publikat bestehen sowohl befristete als auch unbefristete Arbeitsverträge, die entsprechend der gesetzlichen Vorgaben verlängert bzw. entfristet werden. Die genauen Konditionen werden mit jedem Bewerber/ Mitarbeiter individuell besprochen. Solltest du an einer konkreten Vakanz interessiert sein, kannst du dich gerne mit uns in Verbindung setzen.

Antwort #3 am 30. März 2020 von Publikat GmbH

Publikat GmbH, Personalabteilung

Diese Antwort wurde vom Benutzer entfernt.

Antwort #4 am 3. April 2020 von einem anonymen User

sehr ungenaue Antwort #2, hilft nicht weiter. Was ist mit Antwort #3 passiert?

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Wie soll man "Die schlechte Bezahlung ist jedem bekannt. Die meisten wollen hier nur Zeit überbrücken, bis sie etwas besseres gefunden haben." verstehen?

Gefragt am 30. März 2020 von einem anonymen User

Antwort #1 am 30. März 2020 von Publikat GmbH

Publikat GmbH, Personalabteilung

Liebe Userin, lieber User, die oben genannte These wurde nicht von der Publikat GmbH verfasst und kann auch so nicht bestätigt werden. Wir bieten verschiedene Anstellungsformen an, unter anderem auch zeitlich begrenzte Ferienjobs. Konkrete Vertragsinhalte, wie z.B. das Gehalt oder ein Stundenlohn, die Vertragsdauer usw. werden individuell im Rahmen der Einhaltung von gesetzlichen Bestimmungen mit jedem Kandidaten besprochen/ verhandelt. Solltest du an einer konkreten Vakanz interessiert sein, kannst du dich gerne mit uns in Verbindung setzen.

Antwort #2 am 3. April 2020 von einem anonymen User

sehr ungenaue Antwort, hilft nicht weiter.

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Wird "(Junior) IT-Administrator (m/w/i)" immer noch oder schon wieder gesucht?

Gefragt am 30. Januar 2020 von einem anonymen User

Antwort #1 am 3. Februar 2020 von Publikat GmbH

Publikat GmbH, Personalabteilung

Liebe Userin, lieber User, als stetig wachsendes Unternehmen besteht regelmäßig Bedarf an Fachkräften, um unsere Teams weiter auszubauen. Solltest du an der Vakanz interessiert sein, freuen wir uns auf deine Bewerbung. In einem möglichen Vorstellungsgespräch können wir noch detaillierter auf deine Frage eingehen.

Antwort #2 am 22. Februar 2020 von einem anonymen User

sehr ungenaue Antwort #1, hilft nicht weiter.

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Wird "vergessen" eine "vorläufige" Befristung auf 1-2 Jahre in die Stellenanzeige reinzuschreiben? Gelegentlich oder generell?

Gefragt am 20. November 2019 von einem anonymen User

Antwort #1 am 25. November 2019 von Publikat GmbH

Publikat GmbH, Personalabteilung

Liebe Userin, lieber User, ob Vakanzen befristet oder unbefristet besetzt werden hängt von mehreren Faktoren ab. Diese werden im Rahmen des Bewerbungsprozesses individuell mit den Kandidaten besprochen. Solltest du Interesse an einer Anstellung bei uns haben, kannst du dich sehr gerne an unsere Personalabteilung wenden. Wir freuen uns auf deine Rückmeldung.

Antwort #2 am 30. Januar 2020 von einem anonymen User

wenig genaue Antwort, hilft nich weiter!

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Warum beantwortet Publikat eigentlich nicht auf die schlechten Kommentare? Man scheint wohl wirklich kein Interesse an einer Verbesserung des Arbeitsklimas, der Sozialleistungen und Ähnlichem zu haben. Zumindest lesen sich die Kommentare in Verbindung mit dem "Nichtkommentieren" so.

Gefragt am 21. Oktober 2019 von einem anonymen User

Antwort #1 am 4. November 2019 von Publikat GmbH

Publikat GmbH, Personalabteilung

Liebe Userin, lieber User, vielen Dank für deine Frage. Wir freuen uns sehr über positive Feedbacks unserer Belegschaft, nehmen gleichzeitig jedoch auch Kritik und Verbesserungsvorschläge sehr ernst. In diesem Jahr haben wir viele positive Veränderungen für unsere Belegschaft erfolgreich umgesetzt. Vor wenigen Monaten haben wir zudem ein betriebliches Vorschlagswesen eingeführt, um unsere Mitarbeiter aktiv an unseren Veränderungsprozessen zu beteiligen. In diesem Zuge möchten wir auch dieses Portal intensiver betreuen und nicht nur auf Fragen antworten, sondern auch Rückmeldung zu den positiven und negativen Feedbacks unser Mitarbeiter geben. Wir nehmen die Bedürfnisse und Anliegen unserer Mitarbeiter sehr ernst. Daher freuen wir uns, auch zukünftig weitere Verbesserungen für unsere Mitarbeiter einführen zu können und die Mitarbeiterzufriedenheit zu erhöhen. Bei Fragen oder Gesprächsbedarf stehen wir darüber hinaus als Personalabteilung gerne jederzeit für ein vertrauensvolles Gespräch zur Verfügung.

Antwort #2 am 30. Januar 2020 von einem anonymen User

wenig genaue Antwort, hilft nicht weiter!

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Wie soll man "Gibt es unbefristete Arbeitsverhältnisse bei Publikat ? --- Nein gibt es nicht." verstehen? Wird das in den Stellenanzeigen angegeben? Oder "vergessen"?

Gefragt am 18. September 2019 von einem anonymen User

Antwort #1 am 17. Oktober 2019 von einem Mitarbeiter

Beim Vorstellungsgespräch wird es gesagt. Es gibt zweimal Jahresverträge und dann wird entfristet oder gekündigt

Antwort #2 am 21. Oktober 2019 von einem Ex-Mitarbeiter

im Regelfall wird aber nicht verlängert. Denn du wirst langfristig zu teuer :)

Antwort #3 am 4. November 2019 von Publikat GmbH

Publikat GmbH, Personalabteilung

Liebe Userin, lieber User, vielen Dank für deine Frage. Bei Publikat bestehen sowohl befristete als auch unbefristete Arbeitsverträge, die entsprechend der gesetzlichen Vorgaben verlängert bzw. entfristet werden. Gerne möchten wir bei dieser Gelegenheit auch Bezug zu den bisher gegebenen Antworten nehmen: Uns ist sehr an einer langfristigen Zusammenarbeit mit unseren Mitarbeitern gelegen. Aus diesem Grund werden die Arbeitsverträge im Regelfall verlängert – und nicht beendet.

Antwort #4 am 30. Januar 2020 von einem anonymen User

wenig genaue Antwort #3, hilft nicht weiter!

Antwort #5 am 9. November 2021 von einem Mitarbeiter

Antwort # 2 das stimmt so nicht wer seine Leistung bringt und nicht so viele Fehltage hat wird in der Regel entfristet

Antwort #6 am 16. November 2021 von Publikat GmbH

Publikat GmbH, Personalabteilung

Liebe Userin, lieber User, als Nachtrag zur Antwort #5 möchten wir betonen, dass uns sehr an einer an einer langfristigen Zusammenarbeit mit unseren Mitarbeitern gelegen ist und wenn für beide Seiten die Voraussetzungen und Gegebenheiten passen, steht einem unbefristeten Arbeitsverhältnis nichts im Wege.

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Stimmt das "Durch alle Ebenen hinweg verdient man deutlich zu wenig! Gerade auf Mitarbeiterebene ist die Gahaltsuntergrenze eine Frechheit"?

Gefragt am 18. September 2019 von einem anonymen User

Antwort #1 am 17. Oktober 2019 von einem Mitarbeiter

Im Lager gibt es durchschnittlich 1600 € brutto für eine 40 Stunden Woche

Antwort #2 am 21. Oktober 2019 von einem anonymen User

Ja das stimmt! In der Verwaltung 40 Stunden woche max. 2.200 € brutto.

Antwort #3 am 4. November 2019 von Publikat GmbH

Publikat GmbH, Personalabteilung

Liebe Userin, lieber User, vielen Dank für deine Frage. Leider stimmen die Gehaltsangaben in beiden Antworten nicht mit den tatsächlichen Gehältern bei Publikat überein. Bei der Festlegung der Gehälter orientieren wir uns neben der Anforderung an die zu besetzende Position sowohl an unserem internen Gehaltsgefüge als auch an den branchen- und regionsüblichen Rahmenbedingungen. Diese besprechen und verhandeln wir im persönlichen Vorstellungstermin individuell. Zudem werden je nach Position Zusatzvergütungen und Boni gezahlt. Neben den finanziellen Aspekt gibt es selbstverständlich weitere Benefits wie bspw. kostenlose Getränke oder attraktive Mitarbeiterrabatte.

Antwort #4 am 30. Januar 2020 von einem anonymen User

wenig genaue Antwort #3, hilft nicht weiter!

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Wieviel Schichten machen die da und wird auch am Wochenende gearbeitet?

Gefragt am 6. März 2019 von einem anonymen User

Antwort #1 am 27. März 2019 von einem Ex-Mitarbeiter

2 Schichten / aber bei Bedarf sicherlich auch bald 3 Schichten

Antwort #2 am 17. Oktober 2019 von einem Mitarbeiter

Aktuell gibt es einen pflichtsamstag pro Monat kann man aber aufteilen auf 2 mal 4 Stunden wenn man möchte.

Antwort #3 am 4. November 2019 von Publikat GmbH

Publikat GmbH, Personalabteilung

Liebe Userin, lieber User, vielen Dank für deine Frage zu unserem Arbeitszeitmodell. Die Arbeitszeiten in der Logistik sind – je nach Bereich – leicht zeitlich versetzt, sodass die Logistik aktuell von Montag bis Samstag zwischen 07:00 Uhr und 18:00 Uhr besetzt ist. Die geleistete Arbeitszeit wird mithilfe eines elektronischen Zeiterfassungssystems aufgezeichnet. Für bestimmte Zeiträume, wie beispielsweise unser Weihnachtsgeschäft, weichen die Arbeitszeiten ggf. etwas ab.

Antwort #4 am 22. Februar 2020 von einem anonymen User

sehr ungenaue Antwort #3, hilft nicht weiter.

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Gibt es unbefristete Arbeitsverhältnisse bei Publikat ? Wie hoch ist der Stundenlohn in der Logistik nach Einarbeitung ?

Gefragt am 11. Februar 2019 von einem Bewerber

Antwort #1 am 15. Februar 2019 von einem anonymen User

Nein gibt es nicht. Befristete können schneller wieder weggeschaft werden. Zum Stundenlohn kann ich nichts sagen, aber ich schätze nicht viel über dem Mindestlohn.

Antwort #2 am 27. März 2019 von einem Ex-Mitarbeiter

Ja gibt es. 10-12 € Brutto?!

Antwort #3 am 4. November 2019 von Publikat GmbH

Publikat GmbH, Personalabteilung

Liebe Userin, lieber User, vielen Dank für deine Frage. Leider entspricht die zuerst veröffentlichte Antwort nicht den tatsächlichen Gegebenheiten: Bei Publikat bestehen sowohl befristete als auch unbefristete Arbeitsverträge, die entsprechend der gesetzlichen Vorgaben verlängert bzw. entfristet werden. Unseren Aushilfskräften zahlen wir einen Stundenlohn entsprechend des Mindestlohngesetzes. Festangestellte Logistikmitarbeiter erhalten ein fixes Bruttogehalt zuzüglich entsprechender Zusatzvergütungen und/oder leistungsbezogener Boni. Das Gehaltsgespräch findet im Rahmen des Bewerbungsprozesses statt. Neben den finanziellen Aspekt erhalten alle unsere Mitarbeiter weitere Benefits wie kostenlose Getränke oder attraktive Mitarbeiterrabatte.

Antwort #4 am 30. Januar 2020 von einem anonymen User

wenig genaue Antwort #3, hilft nicht weiter!

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Gibt es einen Betriebsrat?

Gefragt am 6. Oktober 2018 von einem anonymen User

Antwort #1 am 25. Januar 2019 von einem anonymen User

Ja

Antwort #2 am 26. Juli 2019 von einem anonymen User

Aber der bringt nichts..

Antwort #3 am 4. November 2019 von Publikat GmbH

Publikat GmbH, Personalabteilung

Liebe Userin, lieber User, seit 2017 besteht bei Publikat ein mehrköpfiges, engagiertes Betriebsratsteam, das sich u.a. um alle Mitarbeiteranliegen kümmert und jederzeit für ein persönliches und vertrauliches Gespräch zur Verfügung steht.

Antwort #4 am 30. September 2021 von einem Mitarbeiter

Ja den gibt es, kannst du aber vergessen. Ist leider total Arbeitgeberkonform.

Antwort #5 am 1. Oktober 2021 von Publikat GmbH

Publikat GmbH, Personalabteilung

Liebe Userin, lieber User, grundsätzlich fungiert ein Betriebsrat als Organ der Mitbestimmung und Vertretung der Arbeitnehmerinteressen innerhalb eines Unternehmens. Auch hat er Mitbestimmungsrechte, die ihm erlauben, beim betrieblichen Arbeitsalltag mitzubestimmen. Unser, seit 2017, installierte Betriebsrat agiert entsprechend. Deinem Statement entnehmen wir, dass du mit der Arbeit unseres Betriebsrates aktuell nicht zufrieden bist. Gerne kannst du dich persönlich an unseren Betriebsrat wenden (Sprechzeiten sind bekannt) oder einen Termin mit der Personalabteilung vereinbaren. Wir stehen dir gerne zur Verfügung. Viele Grüße, deine Personalabteilung

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Lohnt sich eine Bewerbung?

Gefragt am 13. August 2018 von einem anonymen User

Antwort #1 am 25. Januar 2019 von einem Ex-Mitarbeiter

Nein! Außer du möchtest Depressionen oder Burn-Out kostenlos zu deinem unterbezahlten Job bekommen.

Antwort #2 am 28. Februar 2019 von einem Bewerber

Ich kann nur sagen, eine Bewerbung lohnt sich nur, wenn du gewillt bist, es hinzunehmen keine Antwort zu bekommen!

Antwort #3 am 4. November 2019 von Publikat GmbH

Publikat GmbH, Personalabteilung

Liebe Userin, lieber User, vielen Dank für deine Frage und dein Interesse an Publikat. Wir bedauern sehr, dass du bislang wenig motivierende Antworten bekommen hast und möchten dich gerne an dieser Stelle dazu einladen, dich auf unserer Jobseite über die aktuell ausgeschriebenen Positionen zu informieren oder dich initiativ bei uns zu bewerben. Gerne kannst du dich bei Fragen hierzu auch direkt an die Personalabteilung wenden – wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Antwort #4 am 30. Januar 2020 von einem anonymen User

wenig genaue Antwort #3, hilft nicht weiter!

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Wie ist die Bezahlung ?

Gefragt am 15. Juni 2018 von einem Bewerber

Antwort #1 am 23. Juli 2019 von einem anonymen User

schlecht.

Antwort #2 am 4. November 2019 von Publikat GmbH

Publikat GmbH, Personalabteilung

Liebe Userin, lieber User, vielen Dank für deine Frage. Bei der Festlegung der Gehälter spielen unterschiedliche Faktoren eine Rolle. Selbstverständlich hängt die Vergütung von der jeweiligen Position und unserem internen Gehaltsgefüge ab. Weiterhin orientieren wir uns an branchen- und regionsüblichen Rahmenbedingungen. Das Gehaltsgespräch findet im Rahmen des Bewerbungsverfahrens statt. Zudem werden je nach Position Zusatzvergütungen und Boni gezahlt. Neben den finanziellen Aspekt gibt es selbstverständlich weitere Benefits wie bspw. kostenlose Getränke oder attraktive Mitarbeiterrabatte.

Antwort #3 am 30. Januar 2020 von einem anonymen User

wenig genaue Antwort, hilft nicht weiter!

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