Basierend auf Daten aus 59 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei QAware die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 95 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
59 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungModern
Work-Life BalanceTraditionell
FührungModern
Work-Life BalanceModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
- transparente Kommunikation und Möglichkeit sich mit einzubringen
- so einen tollen Kollegenzusammenhalt habe ich bisher noch nicht erlebt
- In meinem Team wird darauf geachtet, dass das Private nicht zu kurz kommt. Wenn viel zu tun ist, kann man es offen ansprechen und es wird nach einer Lösung gesucht.
- Ich arbeite in Teilzeit und konnte mir bisher meine Arbeitsstunden (in Absprache mit dem Team) sehr flexibel einteilen.
- Ich habe bereits in verschiedenen Teams gearbeitet und unterschiedliche Vorgesetzte gehabt und ich bin mit allen gut klar gekommen.
- Die Geschäftsführung ist unglaublich nah an den Mitarbeiter:innen und hat immer ein offenes Ohr für Vorschläge.
- Wie in jedem Job gibt es mal mehr und mal weniger interessante Aufgaben. Insgesamt sind aber immer wieder neue, interessante Projekte dabei und auch eigene Ideen können umgesetzt werden.
- sehr nette & hilfsbereite Kolleg:innen