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Bewertung

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Führungskräfte

2,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

interessante Arbeitsplätze
gutes Lohnniveau
betriebliche Altersvorsorge

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

fachlich ungeeigneter BR

Verbesserungsvorschläge

Entwickeln einer Führungskultur im Unternehmen
Abbau von Hierarchien, welche keine sind

Kommunikation

keine ausreichende Unternehmenskommunikation

Kollegenzusammenhalt

Entscheidend ist, inwelchem Bereich man arbeitet!
Es gibt Personen in Bereichen, welche eine langjährige Betriebszugehörigkeit haben und dadurch meinen einen besonderen Status im Unternehmen zu haben.

Work-Life-Balance

Flexible ARbeitszeiten im kfm. Bereich. Im Produktionsbereich fixierte Schichtzeiten, doch bei Problemstellungen wird gemeinsam ein fairer Kompromis für AG und AN gesucht!

Vorgesetztenverhalten

Fehlende Führung und Kommunikation mit den Mitarbeitern

Gehalt/Sozialleistungen

Gutes Lohnniveau, Weihnachts- u. Urlaubsgeld
AG finanzierte betriebliche Altersvorsorge
Flexible ARbeitszeiten

Karriere/Weiterbildung

Wenig Karrieremöglichkeiten innerhalb des Standortes


Arbeitsatmosphäre

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Image

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