16 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
9 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 6 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Arroganz und Menschenverachtung des Vorstandes, verbunden mit Willkür
Dafür reicht der Platz nicht , selbst die dringend erforderliche Fusion in 2021 wurde erfolgreich vereitelt ! Haltet Euch an Zusagen und Vereinbarungen mit den Mitarbeitern!
Wenig emphatisch…..alte Seilschaften
Seit Jahren im Sinkflug
Hauptsache, die Verkaufszahlen stimmen …..
Förderung von Weiterbildung nur gegen Knebelverträge ….
Unterdurchschnittlich, warum sonst verliert diese Bank kompetente Mitarbeiter in Scharen ?
Ist dort weitgehend unbekannt ….
die letzten Vernünftigen verlassen das sinkende Schiff….
Vorruhestand oder tägliches Mobbing…..
Jegliche Kritik wird im Keim erstickt, nur der Vorstand entscheidet - meist unberechenbar und aus persönlichen Launen
wenig Raum für selbständiges Arbeiten, das Denken übernimmt allein der Vorstand ….
Der Monolog des Vorstandes
Arroganz und Besserwisserei der alten Männer
Beschnittene Kompetenzen, wenig Raum für eigene Kreativität
Den Aufgabenbereich, kurzer Arbeitsweg weil Regionale Genossenschaftsbank, sicherer Arbeitsplatz
Veraltete Ansichten in einigen Bereichen
Modernere Einstellung ggü. Homeoffice, Flexiblen Arbeitszeiten und Nachhaltigkeit
Jeder kennt jeden, bei schlechter Stimmung lässt sich die Führung meist was einfallen.
Hier wird sehr traditionell gedacht - Homeoffice oder flexible Arbeitszeiten sind nicht bzw. nur für ausgewählte Führungskräfte möglich.
Weiterbildungen werden gefördert
Hier besteht Verbesserungsbedarf. Umwelt- und Klimaschutz wird bei Entscheidungen meist ignoriert.
Top-Kollegen, hoher Altersdurchschnitt
Bin mit meinem Vorgesetzten voll Zufrieden.
Modernes Gebäude in Lauf & Röthenbach, Schnaittach dagegen ist komplett veraltet (daher ist der Neubau geplant)
Frauen haben die gleichen Chancen auf Führungspositionen wie Männer
Dadurch dass die Bank verhältnismäßig klein ist, ist das Aufgabengebiet jedes Mitarbeiters vielfältig.
Untereinander gut. Gegenüber den Vorgesetzten eher schlecht.
Keine Flexiblen Arbeitszeiten oder sonstige Möglichkeiten der flexiblen Gestaltung (sehr "altbacken")
Weiterbildungen werden unterstützt und teilweise mit bezahlt.
Vergleichsweise im unteren Segment
Sehr gut (bis auf vereinzelte Ausnahmen)
Die Bewertung spricht für sich
Veraltete Ansichten. Trotz Lockdown und Corona keinerlei Homeoffice bis auf ausgewählte Führungskräfte.
Leider wird vieles "hinter verschlossenen Türen" geplant und in "Nacht-und-Nebel-Aktionen" umgesetzt.
Standard Bank, nicht mehr und nicht weniger.
Nix
Platz reicht hierfür nicht aus
Fusion, Austausch einiger Köpfe, Bodenhaftung erreichen
alte Büros ohne Ambiente
Welches Image?
Führungsstil, Arbeitszeiten, flexible Lösungen gibt es nicht
Nur nehmen, nicht geben
viel zu niedrig, Sozialleistungen rangieren am unteren Ende
CO 2 etc. kennen wir nicht
Viele falsche "Freunde". Amigos halten aber zusammen
Werden bis auf den letzten Blutstropfen ausgelaugt
Arrogant, überheblich, denken Sie würden eine große bedeutende Bank leiten, persönlich verletzend
Unter aller Kanone
Männerriege
Eigenständiges arbeiten ist an der Tagesordnung, Ziele können selber ausgestaltet werden
Volks und Raiffeisenbanken sehr guter Arbeitgeber im Banken Bereich
Keine Überstunden an der Tagesordnung Mittwochnachmittag ist frei bis zu acht Wochen Urlaub im Jahr möglich
Langjährige Mitarbeiter Entwicklung und Bindung
Leistungsorientierte Vergütung nach oben offen plus 13 Tarifgehälter VL Beihilfe und jährlicher Zuschuss zur Berufskleidung
Regionaler verwurzeltes Unternehmen Steuerzahler und Förderer der Region
Guter Zusammenhalt unter den Kollegen
Flexible Modelle zur Teilzeit werden angeboten
Große Interesse an Fortbildung und Qualifizierung Lehrgänge inkl Freistellung werden angeboten und gefördert
Große und helle Büros alles sehr modern ergonomische Stühle Getränke werden umsonst Angeboten
Kurze Wege im Haus
Mitarbeiter die Verantwortung übernehmen und Leistung bringen werden stärker gefördert
Keine Gießkanne
Breites Aufgabengebiet als Generalist sehr abwechslungsreich
die Kollegen
Mittwochs macht man schon um 14 Uhr Feierabend
die Kollegen waren top!!!
es gibt lediglich eine gute Führungskraft in der Bank
man hat kostenloses WLAN
durch den täglichen Kundenkontakt wird es nicht langweilig
Ich bin froh hier regional zu arbeiten, man kennt sich. Die angebotenen Mitarbeiterveranstaltungen tragen zu einem guten Betriebsklima bei.
Keine großen Kundenbeschwerden
Könnte immer besser sein, aber Öffnungszeiten sind nun mal vorgegeben...aber über Verbesserungen sollte man reden
Es wird eine Beihilfeversicherung angeboten, finde ich sehr gut. Gehalt liegt im Rahmen, könnte natürlich immer mehr sein, doch Engagement wird belohnt.
Bei der betrieblichen Altersversorgung könnte die Bank noch was machen.
Die Kollegen unterstützen sich gegenseitig ich mache hier wenig negative Erfahrungen. Die Abteilungen haben einen guten Zusammenhalt.
Bemühen sich alle, wo Menschen gibts auch manchmal unterschiedliche Meinungen, wird aber immer gut geregelt
Optimal
Kurze Kommunikationswege
Es gibt viele Projekte an denen Mitarbeiter mitwirken
Dass dieser auch persönlich auf mich eingeht und ich nicht nur eine Nummer bin.
Manchmal könnten die Vorgesetzten noch etwas mehr motivieren.
Super Kollegen mit denen man gut zusammen arbeiten kann.
Die Vorgesetzten verhalten sich korrekt und fördern die persönlichen Stärken.
Kurze Kommunikationswege, die das Arbeiten erleichtern.
Positive Arbeitsatmosphäre, die einem das Arbeiten erleichtert.
Faire Verhältnisse unter den Kollegen und der Geschäftsführung.
Unter Mitarbeitern besteht Verbesserungsbedarf.
Auch hier gibt es Zeiten, die arbeitsintensiver sind - jedoch wurde regelmäßig Rücksicht auf meine noch junge Familie genommen. Das weiß ich sehr zu schätzen. Allgemein würde ich sagen, sind die Arbeitszeiten fair aufgeteilt.
Mir werden viele Türen offen gehalten - die Führung investiert in die Mitarbeiter. Das spiegelt sich auch in zahlreichen Fortbildung.
Stets pünktliche Überweisung der Löhne. Ich werde für meinen Arbeitsbereich entsprechend entlohnt, inkl. Sonderzahlungen.
Das Miteinander wird als wichtiger Wert gepflegt - leider nicht selbstverständlich.
Die Vorgesetzten geben Führung und Struktur vor mit der richtigen Mischung an Empathie und Offenheit für Probleme. Fühle mich wertgeschätzt und respektiert.
Passende Arbeitsräume mit adäquater technischer Ausstattung - alles funktionstüchtig.
Regelmäßige Meetings, um Informationsdefizite auszugleichen.
Recht kurze Informationswege.
Ich, als Frau, würde sagen, ich habe die gleichen Aufstiegschancen wie meine männlichen Kollegen.
Mein direkter Vorgesetzter begegnet mir partnerschaftlich und kann Meinungsverschiedenheiten sachlich besprechen.
Tolle und loyale Kollegen, nur wenige Verweigerer....
Am Image sollte mal intern gefeilt werden. Gegenüber Kunden jedoch gut.
Fähigkeiten der Bank häufig schwer für die Kunden wahrnehmbar.
In bestimmten Jahresphasen kommt die Freizeit zu kurz, aber das kann man verkraften.
Pünktliches Gehen ist machbar, vorallem für Teilzeitmitarbeiter. Feste freie Tagen werden ebenfalls in der Planung berücksicht.
respektvoll
Vorgesetze haben ein offenes Ohr. Mitarbeiterführung ist von Vorgesetzten zu Vorgesetzen anders, jedoch im Großen und Ganzen ok.
Arbeitsplatz & Hardware könnte etwas moderner sein, ist jedoch Geschmackssache
Fast mit allen engagierten Kollegen findet regelmäßiger Austausch statt. Auch die Vorgesetzen haben ein offenes Ohr bei Problemen. Zudem gibt es kurze Entscheidungswege, so dass das Arbeiten leicht fällt.
Pünktliche Zahlung mit Sonderzahlungen
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