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Jetzt Profil einrichten15 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
8 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 6 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
oft viel Hektik und Streßsituationen
nicht jeder kann mit jedem
kann immer mehr sein
Einfach lesen
Nix gefunden
Mal eine Nitarbeiterversammlung und einen Kummerkasten
Gemeinsam und fair ist alles zu lösen
Sehr positiv
Selbst kleine Probleme werden gelöst gelingt meistens
Nicht immer gleich lösbar
Sehr zufrieden
Bestens
Wgm und Tf läuft super in der Praxis mit Dispo auch. Manchmal sollte man auch Ratschläge annehmen untereinander
Von meiner Seite aus Absolut super
Jeder sollte seinen fairen Umgangston haben manchmal ist auch eine Entscheidung von allen
vielleicht angebracht
Hier und da auch mal Klärungsbedarf dann auch lösbar
Höflichkeit ist primär aber auch untereinander zuhören
Gut vielleicht kommt es auch mal anders reden darüber und klären
Super
den Feierabend wenn es den überhaupt gibt
toxisch
kennt die Firma nicht; Hauptsache die Zahlen stimmen und die Angestellten werden ordentlich gemolken
werden wie alle anderen geschröpft
wenn keine Profis dann kann man auch nichts professionelles erwarten
fehlt das Bett in der Firma, so könnte man am Heimweg sparen
ständig in Freizeit und Ruhezeit
ha ha, guter Witz, kennt die Firma nicht
Schließen! Ist ein EVU das dringend mal gründlich vom EBA unter die Lupe genommen werden muss.
Jeder gegen jeden
Alles für die Firma
Man wird gedrängt gegen das Arbeiszeitgesetz zu verstoßen.
Es wir mit Vorsatz gegen das Arbeitszeitgesetz verstoßen.
Gibt es nicht
Das Gesamtpaket stimmt einfach.
Es läuft wie in jedem anderen Unternehmen nicht immer nach Plan, doch bis jetzt konnte jedes Problem schnell gelöst werden. Das Team ist super und man kann seine Anliegen jederzeit vortragen.
Wenn privat etwas anliegt, dann hat man auch frei. Die Mitgestaltung der eigenen Freizeit ist ohne weiteres möglich.
Regelmäßige Fortbildungen werden durchgeführt und auch der Erwerb zusätzlicher Qualifikationen wird angeboten.
Es wird angemessen und leistungsgerecht bezahlt und Zusatzleistungen werden allen Mitarbeitern gewährt.
99% sind einfach schwer in Ordnung.
Da ich noch nicht solange dabei bin, kann ich nicht allzuviel dazu sagen. Die meisten sind zufrieden, jedoch gibt es auch diejenigen, denen man es grundsätzlich nicht Recht machen kann.
Es gibt rein gar nichts zu beanstanden. Man trifft steht's auf offene Ohren und bekommt immer eine anständige Antwort.
Im großen und ganzen in Ordnung. Wie überall gibt es auch hier einzelne Kollegen, die die Priorität der Kommunikation nicht verinnerlicht haben und dann auf sehr hohem Niveau ihr Wehklagen großspurig weitergeben müssen.
Man kann sich vollends austoben, da man so ziemlich alles machen kann, was das Eisenbahnwesen zulässt. Langweilig wird es nicht.
Wenn man frei benötigt, bekommt man es meistens ohne Probleme. Faire Löhne für Quereinsteiger und erfahrene Mitarbeiter werden gezahlt.
Es wird leider nicht so viel für den Teamgeist getan.
An der Kommunikation zwischen den Mitarbeitern sollte gearbeitet werden.
ein junges und dynamische Team mit vielen tollen und netten Leuten
Ich arbeite sehr gern dort
gute und leistungsorientierte Bezahlung
Der freundliche Umgang solange alles funktioniert im Sinne des Chefs.
Es wird vorausgesetzt, dass man jederzeit und rund um die Uhr der Firma zur Verfügung steht! Arbeitszeitplanung ist ein Desaster, geschweige die Planung der restlichen Freizeit! Arbeitszeitgesetze werden vorsätzlich nicht eingehalten, Pausen oder Ablösung sind schon in der Planung außerhalb der gesetzlich zulässigen Zeiten!
Außendarstellung allein reicht nicht, hier geht nichts SICHER an das Ziel!
Wie der Vorschreiber schon sagte, hier ist alles zu spät!
Nur scheinbar freundlich, solange im Interesse der Fa., sons sofort explosiv und Druck ausübend!
Es werden Arbeitsplätze verweigert auf Grund des Geschlechts! (w)
Wenn man seine Freizeit gern für übermäßig lange Dienste von 14 Stunden und länger hergibt ,macht es das schon besonders!!!
Die selbstverständliche Art und Weise wie von den Mitarbeiter verlangt wird das täglich aufs neue gegen Arbeitszeitgesetze verstoßen wird!
Alles zu spät!
So verdient kununu Geld.