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Rakuten Deutschland GmbH Erfahrungsberichte mit Antworten

Bewertungsfaktoren

Wohlfühlfaktor

Arbeitsatmosphäre
3,31
Vorgesetztenverhalten
3,16
Kollegenzusammenhalt
3,75
Interessante Aufgaben
3,56
Kommunikation
2,91
Arbeitsbedingungen
3,39
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,20
Work-Life-Balance
3,58

Karrierefaktor

Gleichberechtigung
3,60
Umgang mit älteren Kollegen
3,75
Karriere / Weiterbildung
3,04
Gehalt / Sozialleistungen
3,23
Image
3,02
Benefits

Folgende Benefits werden geboten

flex. Arbeitszeit bei 21 von 58 Bewertern Homeoffice bei 24 von 58 Bewertern keine Kantine Essenszulagen bei 7 von 58 Bewertern keine Kinderbetreuung Betr. Altersvorsorge bei 26 von 58 Bewertern Barrierefreiheit bei 7 von 58 Bewertern Gesundheitsmaßnahmen bei 13 von 58 Bewertern Betriebsarzt bei 5 von 58 Bewertern Coaching bei 16 von 58 Bewertern Parkplatz bei 24 von 58 Bewertern gute Verkehrsanbindung bei 23 von 58 Bewertern Mitarbeiterrabatte bei 9 von 58 Bewertern Firmenwagen bei 11 von 58 Bewertern Mitarbeiterhandy bei 15 von 58 Bewertern Mitarbeiterbeteiligung bei 13 von 58 Bewertern Mitarbeiterevents bei 35 von 58 Bewertern Internetnutzung bei 33 von 58 Bewertern Hunde geduldet bei 27 von 58 Bewertern
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Bewertungen

  • 25.Jan. 2017
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Arbeitsatmosphäre

Wird Neulingen als gut dargestellt aber man merkt nach einer Weile wie es unter der Oberfläche brodelt.

Vorgesetztenverhalten

Unterirdisch! Vorgesetzte glaubt sie sei Psychologin und mischt sich in private Angelegenheiten. Stellt Mitarbeiter vor anderen bloß.

Kollegenzusammenhalt

Muss ja passen unter diesen Arbeitsbedingungen.

Interessante Aufgaben

Täglich der gleiche Trott.

Kommunikation

Man kann sie auch übertreiben.

Gleichberechtigung

Es geht.

Karriere / Weiterbildung

Nur Englischkurse bei Bedarf.

Gehalt / Sozialleistungen

Wer sich bei diesen Löhnen hier bewerben muss, hat wirklich Pech gehabt, wenn er nach dem Vorstellungsgespräch genommen wird.

Arbeitsbedingungen

Großraumbüro und stetiger Druck von oben.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Ist vorhanden, könnte besser sein.

Work-Life-Balance

Unmöglich, bei diesen Überstunden!

Image

Schlecht, sowohl unter den Mitarbeitern, als auch bei den Kunden. Ich frage mich, wer hier die ganzen positiven Bewertungen verfasst hat......

Verbesserungsvorschläge

  • Überwachung der Vorgesetzten im Umgang mit den Mitarbeitern. Adäquate Löhne zahlen, dann ist der ständige Mitarbeiterwechsel vielleicht nicht mehr ganz so hoch.

Pro

Nichts, wirklich gar nichts. So einen schlimmen Arbeitgeber habe ich noch nie erlebt.

Contra

Alles.

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
3,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
2,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
1,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    Rakuten Deutschland GmbH
  • Stadt
    Bamberg
  • Jobstatus
    k.A.
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige

Kommentar des Arbeitgebers

Liebe/r (ehemalige/r) Mitarbeiter/in, zuallererst vielen Dank, dass du dir die Zeit für eine Bewertung genommen hast. Konstruktives Feedback ist für uns unabdingbar, um uns auch in Zukunft immer weiterentwickeln und verbessern zu können. An dieser Stelle möchten wir aber auch die Möglichkeit nutzen, uns zu den Inhalten deiner Bewertung zu äußern: Wir möchten klarstellen, dass es bei uns keinen Vollzeitarbeitsplatz gibt, für welchen ein Gehalt von 1.500,00 € oder weniger gezahlt wird. Des Weiteren möchten wir auf den Punkt der Mehrarbeit eingehen, wobei es durchaus zutreffend ist, dass es eine derartige Vertragsgestaltung gibt. Realität ist aber, dass diese Regelung auf weniger als 20% der Belegschaft, hauptsächlich im Bereich des Managements, überhaupt zutrifft. Bei allen anderen Personen gilt die Kernarbeitszeit von 9-18 Uhr und im seltenen Fall von Mehrarbeit bemühen wir uns stets um zeitnahen Ausgleich. Bisher hat uns in dieser Angelegenheit auch noch keine Beschwerde erreicht, weswegen uns der Einwand der unausgeglichenen Work-Life-Balance doch etwas verwundert. Als stetig wachsendes Unternehmen sind uns Arbeitsbedingungen und Atmosphäre sehr wichtig, daher stehen wir in einem permanenten Austausch mit all unseren Mitarbeitern. Wir sind immer bestrebt, deren Engagement so komfortabel wie möglich zu gestalten, sei es durch Vergünstigungen aller Art, Weiterbildungen oder Gesundheits- und Fitnessangebote. Umso trauriger sind wir, dass deine Erfahrungen in unserem Unternehmen so negativ ausfallen, wie beschrieben, und nehmen deine Kritik sehr ernst. Wir möchten uns immer weiterentwickeln, deshalb sind deine Erfahrungen sehr wichtig für uns. Bitte sende uns doch eine Nachricht per E-Mail an jobs@rakuten.de. Dann können wir die Themen persönlich besprechen. Die Inhalte werden natürlich vertraulich behandelt. Viele Grüße Marc Borgstedt

Marc Borgstedt
Head of HR

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