Rauschenberger eine Firma mit Zukunft
Arbeitsatmosphäre
In der Gastronomie muss die Arbeit Spaß machen, sonst ist man da falsch.
Es gibt stressige Tage aber es gibt auch „chillige“ Tage. In der Regel ist aber die Arbeitsatmosphäre sehr familiär und halten auch an stressigen Tagen sehr fest Zusammen.
Kollegenzusammenhalt
Wir als Team nehmen gerne neue Mitarbeiter auf.
Auch auf Veranstaltungen ist der Umgang miteinander sehr familiär und das schweißt natürlich zusammen
Work-Life-Balance
Die Spanne zwischen privat und Arbeit ist in der Gastronomie nie ganz super. Die wechselnden Arbeitszeiten von früh oder spät, die Verlängerungen von Veranstaltungen muss man mögen, ich habe es bis jetzt 3 Jahre geschafft und finde es super.
Vorgesetztenverhalten
Meine Vorgesetzten wissen was sie wollen. Bei der Größe der Firma auch selbstverständlich.
Sie sind direkt und ehrlich, gehen auch auf dich ein und das kenne ich von anderen Firmen nicht. Wenn ich also ein offenes Ohr brauche werde ich immer mit offener Türe empfangen und kann meine Wünsche und Anregungen äußern.
Interessante Aufgaben
Du hast in der Firma eine sehr große Auswahl an Möglichkeiten deine persönlichen Stärken auszuleben, egal ob es im Operativen, Verwaltung, Logistik oder im Verkauf ist. Da ich selber im Operativen bin ist es immer sehr spannend welche neuen Herausforderungen dich am Tag erwarten die du persönlich meistern kannst.
Gleichberechtigung
Ich habe persönlich nie erlebt das man nicht gleichberechtigt wird.
Umgang mit älteren Kollegen
Wir haben in unserer Firma Kollegen die über 10 Jahre in der Firma sind und werden natürlich von allen Respektiert so wie sich das auch gehört.
Arbeitsbedingungen
Sind sehr gut , es liegt nicht mal an der Firma selber das es nur 4 Sterne gibt sondern an dem Mangel von Fachpersonal speziell im Operativen.
Gehalt/Sozialleistungen
Die Sozialleistungen sind super, das Gehalt reicht gut aus, klar ist da noch Luft nach oben aber ich denke das geht allen so.
Image
Wir sind eine offene und sehr detaillierte Firma, wir versuchen jedem Kunden unsern „Great Moment“ zu geben und schaffen das zu 99,98 Prozent
Karriere/Weiterbildung
Für die Größe der Firma kann man sich sehr schnell Weiterbilden. Speziell die Karriereleiter ist wenn man sich nicht ganz doof anstellt, schnell erreichbar.