RBH Logistics GmbH, ein Unternehmen mit Potential
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sozialleistungen:
30 Tage Urlaub/ Jahr
12 zusätzliche Tage frei/ Jahr
Weihnachtsgeld
Urlaubsgeld
Vermögenswirksame Leistungen
Möglichkeit einer betrieblichen Altersvorsorge
Beschäftigungssicherung auf Basis eines DB Tarifvertrages
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Den schlechter gewordenen Umgang mit den Mitarbeitern
Verbesserungsvorschläge
Bei der Schnelligkeit der "Innovationen" sollte nicht vergessen werden, die Mitarbeiter "mitzunehmen". Den ohne motiviertes Personal sieht es schlecht aus in der Zukunft.
Arbeitsatmosphäre
Zur Zeit ist da noch "Luft nach oben".
Kommunikation
Auch hier geht mehr.
Kollegenzusammenhalt
Fallweise erträglich.
Work-Life-Balance
2 Klassen Gesellschaft. Sehr statisch, wenig Dynamik. Eine kleine Gruppe kann Altersteilzeit in Anspruch nehmen (bis Jahrgang 59) darüber hinaus, also über Jahrgang 59 wird das Modell aus Kostengründen nicht mehr angeboten. Schade.
Vorgesetztenverhalten
Ich vermute dass das verbesserungswürdige Führungsverhalten zum einen der charakterlichen Prägung der entsprechenden Führungskraft und zum anderen der Gesamtsituation geschuldet.
Interessante Aufgaben
Fallweise
Gleichberechtigung
Frauen werden zu einem Großteil bevorzugt behandelt.
Also ist in unserer Firma das männliche Geschlecht benachteiligt.
Umgang mit älteren Kollegen
Werden zu einem überwiegenden Teil als "Ballast" empfunden. (Zu teuer wegen langjähriger Betriebszugehörigkeit).
Arbeitsbedingungen
Wechselschicht, Wochenendeinsatz, Überstunden, nicht klimatisierte Räume die durch eine Überfrachtung mit IT Geräten zusätzlich aufgeheizt werden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sehr mässig. Verwaltungsneubau 2007 ohne Photovoltaik, Solarpanels oder ähnliches. Kaffee und andere Getränke aus Einwegplastikbechern.
Gehalt/Sozialleistungen
Angemessen.
Lohn/Gehaltszahlungen pünktlich zum Monatsende, meistens schon zum 27./28. eines Monats.