Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,4Gehalt/Benefits
- 3,7Image
- 3,4Karriere/Weiterbildung
- 4,0Arbeitsatmosphäre
- 3,3Kommunikation
- 4,1Kollegenzusammenhalt
- 3,9Work-Life-Balance
- 3,8Vorgesetztenverhalten
- 3,9Interessante Aufgaben
- 4,1Arbeitsbedingungen
- 3,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,7Gleichberechtigung
- 4,1Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2020 haben 38 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 38 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Gute Verkehrsanbindung- Mitarbeiter-Events
- Betriebsarzt
- Betriebliche Altersvorsorge
- Internetnutzung
- Rabatte
- Flexible Arbeitszeiten
- Diensthandy
- Barrierefrei
- Hund erlaubt
- Homeoffice
- Coaching
- Gesundheits-Maßnahmen
- Parkplatz
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Firmenwagen
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Angenehmes Arbeitsumfeld
Die Arbeitsatmosphäre ist ingesamt angenehm. Auch die Aufgaben sind abwechslungsreich und bringen regelmäßig neue Herausforderungen mit sich.
Die Kommunikation funktioniert größtenteils gut, und auch bei der Work-Life-Balance zeigt das Unternehmen Verständnis: Überstunden kommen vor, können aber meist zeitnah wieder ausgeglichen werden. Auf das persönliche Wohlbefinden wird geachtet, ansonsten wird nach einer gemeinsamen Lösung gesucht, wenn es mal hakt.
Es gibt immer einen Ansprechpartner, und bei Fragen und Anregungen stößt man immer auf ein offenes Ohr. Die Kommunikation ist transparent und wertschätzend. Auch die Kolleginnen und Kollegen sind großartig - das Arbeitsklima ist kollegial und unterstüzend. :)
Das man immer jemanden hat, an den man sich wenden kann.
Es findet sich immer eine Lösung.
moderne und gepflegte Räumlichkeiten
Was Mitarbeitende schlecht finden
Kommunikation, Zuständigkeiten,
Übernahme von Investoren, nur Umsatz zählt, der Mensch interessiert nicht, Mitarbeiter Verwaltung
Keine Sonderzahlungen! Viele Lästerein die geduldet werden.
keine besondere Kritikpunkte
Auf Gehaltsanpassungen muss man leider länger warten. Diese sind aber dann meist angemessen zur Arbeit.
Sozialleistungen gibt es keine. Zudem wird es in den Sprechstunden noch viel mit Papier gearbeitet- hier wäre mehr Digitalisierung wünschenswert.
Das manchmal doch ein bisschen zu wenig kommuniziert wird.
Verbesserungsvorschläge
Fähre Bezahlung
Klarere Strukturen, offnerer Austausch, längerfristige Planungen, bei Entscheidungen bleiben und weniger kurzfristige Entscheidungen
besseres Feedback
Vorschläge neuer AN anhören
Parkplätze für Mitarbeitern
Gute Mitarbeiter anstellen, besser bezahlen, besser kommunizieren
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
4,1
Der am besten bewertete Faktor von Realeyes Theresienhöhe ist Kollegenzusammenhalt mit 4,1 Punkten (basierend auf 11 Bewertungen).
ist super, alle sind offen und freundlich, bin sehr zufrieden
Hilfsbereite und nette Kolleg:innen
Durch die ausgelebte flache Hierarchieebene im Unternehmen entsteht ein ebenwürtiger und familiärer Umgang miteinander, was das Wir-Gefühl stärkt und auch in Unterstützung und Hilfsbereitschaft deutlich zu spüren ist.
Selten so ein kollegiales Miteinander erlebt!
einfach nur super!!! Selten so ein tolles Miteinander erlebt!
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
3,3
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Realeyes Theresienhöhe ist Kommunikation mit 3,3 Punkten (basierend auf 14 Bewertungen).
abhängig von den Kommunikationsbenen, sehr gute oder nur mäßig gute Kommunikation
Seit der neuen Geschäftsführung ist die Kommunikation gar nicht gut
Sehr schlecht
Hier könnte noch dran gearbeitet werden, leider ist es manchmal sehr wirr an wenn man sich wenden kann.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
3,4
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,4 Punkten bewertet (basierend auf 9 Bewertungen).
Für mich gut. Für manche Kollegen ggf. ausbaufähig.
Nur Unruhestifter werden weitergebildet.
Schön reden
Wünsche und Anregungen werden ernst genommen
in meinem Fall immer möglich gewesen! Schulungen, Seminare, Aufstiegschancen sind super
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Realeyes Theresienhöhe wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet Realeyes Theresienhöhe besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 70% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Realeyes Theresienhöhe als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 37 Bewertungen schätzen 70% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 24 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Realeyes Theresienhöhe als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
Sei der/die Erste!
Jobs
Anzeige
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
Awards
MatchMe
KI unterstützt
Finde heraus wie gut dieser Arbeitgeber zu dir passt.
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Traditionelle
Kultur
Kultur
Moderne
Kultur
Kultur
Realeyes Theresienhöhe
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeitenden vertrauen und Kollegen helfen.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
Realeyes Theresienhöhe
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege