Basierend auf Daten aus 4 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei REALTECH die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 122 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
4 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
FührungModern
Umgang miteinanderTraditionell
Umgang miteinanderTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Ich fühle mich über die Meetingstruktur ausreichend informiert, was die Firma und das Geschäft betrifft. Auf Arbeitsebene spricht man eh täglich im Rahmen der agilen Software Entwicklung.
Alles geht per Du und auf Augenhöhe.
Und es gibt alle paar Wochen ein gemeinsames Frühstück zum informellen Austausch.
Auch wenn man sich mal in der Sache streitet, so findet man doch immer einen gangbaren Weg und unterstützt sich natürlich gegenseitig. Ich hatte noch nie einen Fall, wo ich Hilfe brauchte und sie nicht bekommen habe.
Aktuell haben wir ein sogenanntes Flex-Office Konzept, so dass ich auch mit formloser Absprache Home-Office machen kann. Das ist natürlich perfekt, da ich mir so viel Fahrzeit spare.
Urlaub habe ich auch immer nach meinen Wünschen bekommen, was im Projektgeschäft nicht immer selbstverständlich ist.
Ich habe hier bislang nur gute Erfahrungen mit Vorgesetzten gemacht. Es wird vor allem nicht "von Oben herab" entschieden, sondern es wird der sinnvollste Weg zur Problemlösung gemeinsam gesucht.
In der SW Entwicklung muss man manchmal auch nicht so coole Aufgaben übernehmen, aber in der Regel passt es. Und es werden zunehmend neue Technologien im Rahmen von MVPs verprobt, um sie in die Produktentwicklung zu übernehmen.
Ein nettes, freundliches Miteinander prägt die Atmosphäre. Das hat sich auch über die Corona-Zeit mit viel Home-Office nicht verändert.
Das neue Office mit der komplett neuen und modernen Büro-Einrichtung ist echt schön geworden.