Tarnen und täuschen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gute Arbeitsplatzausstattung
Trotz hohen Verlusten gab es eine Gehaltserhöhung
Sichere Einbettung in liquider Gruppenstruktur
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Verbreitung der selektiven Amnesie nimmt zu, ganz nach Adenauer, was interessiert mich mein Geschwätz von gestern.
Es wird verschwenderisch mit Geld umgegangen
Verbesserungsvorschläge
Weniger Berater
Auch mal auf die Propheten im eigenen Land hören
Die Top Level Positionen neu besetzen
Arbeitsatmosphäre
Hier herrscht Radfahrer-Mentalität. Nach unten treten, nach oben buckeln.
Man sollte auch immer wieder erwähnen, dass RECARO eine geile Marke ist. Darauf kommt es schließlich an.
Kommunikation
Tägliche Abstimmungen mit dem Vorgesetzten sind keine Seltenheit, aber wie soll man auch ohne ständige Kontrolle vertrauen zu seinen Mitarbeitern fassen. In Townhall Meetings werden regelmäßig Themen vorgestellt, welche schon durch den Flurfunk bekannt sind.
Kollegenzusammenhalt
Kollegenzusammenhalt ist gut. Leid eint das Team.
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance ist in Ordnung. Es gibt das ständige Problem der Vertrauensarbeitszeit.
Nur die Produktion und einige mit alten Verträgen ausgestattete Mitarbeiter stechen die Arbeitszeit. Homeoffice ist in begründeten Fällen möglich
Vorgesetztenverhalten
Seitens der GF gilt Management bei Helikopter.
Über allen schweben, von Zeit zu Zeit auf den Boden kommen, viel Staub aufwirbeln und dann wieder ab nach oben. Generell gilt, man folgt oder wird zum Staatsfeind.
Interessante Aufgaben
Aufgaben sind interessant. Ich würde es nur toll finden, wenn man aus Fehlern der Vergangenheit lernen würde. Bei dem schnellen Mitarbeiterwechsel geht diese Erfahrung leider gerne verloren.
Gleichberechtigung
Es gibt nur eine Frau im Führungsteam.
Arbeitsbedingungen
Manche Mitarbeiter sitzen im Keller, in manchen Büros dringt Wasser ein, aber wir haben neue Fenster. Viele Leute auf kleinen Raum. Arbeitsausstattung ist gut.
Image
Man würde gerne mit den großen Marken mithalten. Ist aber noch weit davon weg. Es wird auch viel Geld in die Außendarstellung gesteckt, aber intern kommt das Image nicht an.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt regelmäßige Seminare