Never ever again
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es gibt umsonst Kaffee, Tee und Wasser und ab und an Obst, mehr fällt mir leider nicht ein.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine, sorry, aber ich hätte schon vor Jahren gehen sollen. Es hat sich gelohnt für mich.
Verbesserungsvorschläge
Mehr, und zwar viel mehr an den Sozialleistungen für Mitarbeiter machen. Mehr Gehalt für das was Mitarbeiter leisten. Empathischere Vorgesetzte, vor allem TL‘s die lange auf ihrem Posten sitzen und keinerlei Kompetenz haben, einfach mal austauschen. Es muss ein Umdenken stattfinden. Der Arbeitsmarkt gibt wesentlich bessere Jobs her, es hat keiner mehr nötig so etwas bzw. Sich so behandeln zu lassen. Das muss den Vorgesetzten der regiocom klar werden und Sie müssen sich deutlich mehr um qualifizierte Mitarbeiter kümmern, sonst laufen noch die letzten Weg. Man hat so viele Gute gehen lassen und hat nichts dagegen getan. Man sägt da am eigenen Ast, aber scheinbar fällt das keinem weiter oben auf.
Arbeitsatmosphäre
Es ist laut, es ist stickig und jeder kann jedem auf die Finger gucken.
Kommunikation
Man erfährt nur das Nötigste und das meist per Mail. Ein persönliches Gespräch gibt es nur wenn es auf der Agenda steht. TL‘s grüßen kaum und sind auch ansonsten nicht um Kommunikation bemüht.
Kollegenzusammenhalt
Eigentlich ist die Situation sehr angespannt. Es gibt Kollegen auf die man zählen kann und mit denen selbst diese Arbeit Spaß macht, aber es werden immer weniger. Letzten Endes bleiben nur die, die nicht wirklich was auf dem Kasten haben, oder die, die ihre letzten Jahre bis zur Rente vollenden wollen. Teils werden auch durch TL‘s Streitigkeiten geschürt, da man seine Lieblinge hat oder sogar beleidigend über seine Mitarbeiter redet.
Work-Life-Balance
Urlaub bekommt man nur schlecht oder viel zu spät eine Zusage. Freizeitausgleich wird auch bei immensen Überstunden gecancelt oder nicht gewährt. Es wird einem jede Minute vorgerechnet - zur Toilette gehen, Getränke holen oder einfach mal verschnaufen muss innerhalb von 20 Minuten passieren. Ansonsten kommt Anruf nach Anruf rein und man arbeitet im Akkord.
Vorgesetztenverhalten
Die sieht man kaum und merkt man eigentlich auch nicht. Es gibt Firmen da kommt tatsächlich der Chef jeden Morgen und begrüßt seine Leute, oder sagt mal etwas nettes. Bei regiocom passiert da sehr wenig. Man hat das Gefühl, dass jeder nur seine Zeit absitzt.
Interessante Aufgaben
Jeden Tag das selbe erzählen, immer die gleichen Fragen und Abläufe. Interessante Aufgaben gibt es für die, die gut mit dem Vorgesetzten können. Es geht nicht nach Wissen und Kompetenz, sondern nach Nase.
Gleichberechtigung
Siege Punkt „Interessante Aufgaben“
Umgang mit älteren Kollegen
Da macht man keinen Unterschied.
Arbeitsbedingungen
Laut, laut und eng und na ja siehe „Arbeitsatmosphäre“
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Dazu kann ich nichts sagen, mir ist in all den Jahren weder etwas negatives noch etwas positives aufgefallen.
Gehalt/Sozialleistungen
Welches Gehalt, wir reden vom Mindestlohn...
Image
Callcenter - das Image dürfte bekannt sein.
Karriere/Weiterbildung
Karriere ist super, aber bitte woanders, also kündigen und weg...