Region Hannover als Arbeitgeber

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34 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,3Weiterempfehlung: 71%
Score-Details

34 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

22 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 9 Bewertungen nicht weiterempfohlen.

Coronavirus

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Bewertungen anzeigen

Insgesamt sehr zufrieden, jedoch auch sehr abhängig davon, in welchem Team/Fachbereich/Dezernat man arbeitet.

4,3
Empfohlen
Führungskraft / ManagementHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei Region Hannover in Hannover gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

I

Work-Life-Balance

Sehr gut!

Vorgesetztenverhalten

Leider sehr stark abhängig von den einzelnen Führungskräften, obwohl es im Haus klare Vorstellungen vom Führungsverhalten gibt.

Kommunikation

Mit vielen Fachbereichen funktioniert die Kommunikation sehr gut, es gibt aber auch Bereiche, wo es gar nicht funktioniert.


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Gut wenns drauf ankommt

3,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Region Hannover in Hannover gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sicher Job

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Räumliche und technische Voraussetzungen

Verbesserungsvorschläge

Schnellere, flexiblere Aufstiegschancen

Karriere/Weiterbildung

Gutes internes Weiterbildungsprogramm

Arbeitsbedingungen

Technische und räumliche Ausstattung lässt zu wünschen übrig


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Super Arbeitgeber

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Region Hannover in Hannover gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Dass man Familie und Beruf vereinen kann, dass man wertgeschätzt wird, das es ein respektvolles Miteinander ist

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Dass es kein Urlaubsgeld gibt.

Verbesserungsvorschläge

Die Prozesse innerhalb des Verwaltungsapparates könnten schlanker gestaltet werden


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Sehr familienfreundlich und flexibel

3,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Region Hannover in Hannover gearbeitet.

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

schnell agiert und das gesundheitliche Wohl der Mitarbeiter und Bevölkerung im Blick

Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?

zu schnelle Lockerungen geplant z. B. Dienstbesprechungen und Rückkehr ins Büro

Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?

keine Lockerungen


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Sachbearbeiter Bearbeiten Sachen die von Führungskräften entworfen werden.

3,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Region Hannover in Hannover gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Location. Arbeitsaufwand gering. Das Kolleg*innenverhalten untereinander.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Kritikunfähigkeit. Die Arbeitsplatzausstattung. Das starre und Teamleiter*inabhängie Work-Life-Balance-System

Verbesserungsvorschläge

Input von Mitarbeiter*innen ernster nehmen, als die Interessen der Vorstände von Tochtergesellschaften. Konsequente Mitarbeiterförderung ohne die Diskriminierung durch Teamleiter.

Arbeitsatmosphäre

Spannend, sollte man es mögen heute nicht zu wissen, was morgen von oben herab fällt.

Image

Für eine Verwaltung, ist das generelle Image der Region Hannover recht modern, wenngleich das allgemeine Vorgehen und die Arbeitsplatzausstattung sich nicht von anderen Verwaltungen unterscheidet.

Work-Life-Balance

Wer nicht kommt hat frei, oder ist krank. Bei manchen Teams wird flexibles Arbeiten gern angenommen. In manchen Teams werden Stundenreduzierungen und Telearbeitszeiten sehr sehr ungern, oder nicht bewilligt.

Karriere/Weiterbildung

Die persönliche Weiterentwicklung ist sehr stark vom Teamleiter*in abhängig. Ich persönlich habe weniger Glück. Fortbildungen werden nur gestattet, dient dies der direkten Tätigkeit. Anträge werden regelmäßig abgelehnt.

Gehalt/Sozialleistungen

Sehr solide. Besser als in privaten Unternehmen meines Arbeitsbereichs.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Besonders im Fachbereich sind alle MA sehr Umweltbewusst, was die Berufung jedoch auch voraussetzt.

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen in meinem Fachbereich sind überwiegend Jung und Junggeblieben. Das stärkt den Zusammenhalt.

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Kolleg*innen sind Verwaltungslike noch über der Überzahl. Manche Leben Verwaltung, manche sind dynamisch.

Vorgesetztenverhalten

Führungskräfte sind sich selbst am nächsten. Mit beginn des Wahlkampfs kommen wirre Arbeitsaufträge von oben. Über die Sinnhaftigkeit darf nicht diskutiert werden. Kritik darf nicht geäußert werden.

Arbeitsbedingungen

Stark Teamabhängig.

Kommunikation

Kommunikation Fehlanzeige. Anweisungen erfolgen in der Regel von oben nach unten. Anmerkungen von unten sind unerwünscht.

Gleichberechtigung

Alte weiße Männer führen sich wie Platzhirsche auf. Deren Fundamente beginnen jedoch an zu bröckeln. Wissenstransfer ist zwar vorgesehen, wird aber nicht praktiziert.

Interessante Aufgaben

Eigener Input nur bedingt gewünscht. Dann gewünscht, wenn es den Zielen der leitenden Politik nutzt.

Viel Arbeit, wenig Wertschätzung.

2,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Region Hannover in Hannover gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Öffentlicher Dienst, also ein sicherer Arbeitsplatz mit guter Bezahlung.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Führungsverhalten der Führungskräfte. Kein Lob, ständig zusätzliche Aufträge verteilen, auf die Mitarbeiter wird wenig Rücksicht genommen.

Verbesserungsvorschläge

Wertschätzung der Mitarbeiter, ein Lob tut nicht weh!

Vorgesetztenverhalten

Wertschätzung für z.b. freiwillig übernommene zusätzliche Aufgaben, mehrgeleistete Stunden gibt es leider gar nicht.

Kommunikation

Kommunikation findet bei der Region Hannover nicht statt.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Sicherer Arbeitgeber auf lange Zeit

3,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Region hannover in Hannover gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Transparenz und Teamfähigkeit steht im Vordergrund, findet ich gut, denn das vertritt er

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Dazu fällt mir gerade nichts ein

Verbesserungsvorschläge

Tariferhöhungen, liegt aber nicht direkt am Arbeitgeber


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Arbeitgeber Region Hannover

2,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Region Hannover in Hannover gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

er bemüht sich in vielen Belangen, seinen Mitarbeitern gerecht zu werden.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Betriebsklima und Weiterbildungsmöglichkeiten sind grausam.

Verbesserungsvorschläge

ich habe keine Verbesserungsvorschlaäge.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Sicherer Job, gute Karrierechancen, perfekter Arbeitgeber.

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Region Hannover in Hannover gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gutes Personalmanagement, barrierefrei, Kundenfreundlich

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Manchmal etwas langsam in gewissen Bearbeitungsabläufen.

Verbesserungsvorschläge

Mehr qualifiziertes Personal einstellen.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Es muss sich was ändern.

2,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Region Hannover in Hannover gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Mein Team

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Keine gute Aussendarstellung

Verbesserungsvorschläge

Mehr Transparenz


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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