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Rehabilitationszentrum Neustrelitz e.V.als Arbeitgeber

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Rehabilitationszentrum Neustrelitz e.V. Erfahrungsberichte

Bewertungsfaktoren

Wohlfühlfaktor

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
2,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
2,00

Karrierefaktor

Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
1,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Image
1,00
Benefits

Folgende Benefits werden geboten

keine flex. Arbeitszeit kein Homeoffice Kantine bei 1 von 1 Bewertern keine Essenszulagen keine Kinderbetreuung Betr. Altersvorsorge bei 1 von 1 Bewertern keine Barrierefreiheit keine Gesundheitsmaßnahmen Betriebsarzt bei 1 von 1 Bewertern kein Coaching Parkplatz bei 1 von 1 Bewertern keine gute Verkehrsanbindung Mitarbeiterrabatte bei 1 von 1 Bewertern kein Firmenwagen kein Mitarbeiterhandy keine Mitarbeiterbeteiligung keine Mitarbeiterevents keine Internetnutzung keine Hunde geduldet
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Bewertungen

  • 21.Juni 2018
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

gute Zusammenarbeit in Teams sind nicht erwünscht, gute Kollegen gemobbt

Vorgesetztenverhalten

Keine vernüftige und ehrliche Kommunikation möglich, Chef hat immer Recht

Kollegenzusammenhalt

Kollegen verstehen sich, ist aber nicht erwünscht

Interessante Aufgaben

Sind vorhanden

Kommunikation

Funktioniert nur auf einer Geschäftsleiterebene

Gleichberechtigung

Nicht hier

Umgang mit älteren Kollegen

Können ja gehen

Karriere / Weiterbildung

wenig Möglichkeiten

Gehalt / Sozialleistungen

unteres Drittel gleichwertiger Einrichtungen, Gehalt kommt pünktlich

Arbeitsbedingungen

Arbeitsräume und Bedingungen sind in Ordnung

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Wird von einigen Kollegen alleine umgesetzt

Work-Life-Balance

Gibt es hier nicht

Image

in letzten Jahren schlechter geworden

Verbesserungsvorschläge

  • Kollegen wertschätzen und ihre Arbeit anerkennen, Meinung der Kollegen aktzeptieren, für Gesundheit der Mitarbeiter einsetzen, erfahrene und gute Kollegen nicht gehen lassen, bessere Arbeitsorganisation

Pro

Essensversorgung, Versorgung mit Arbeitsbekleidung

Contra

Sehen die Probleme nur aus Chefetage. Werden Probleme offen gelegt, wird der Kollege dafür noch bestraft, keine Gleichberechtigung , langjährige und erfahrene Kollegen gehen freiwillig

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
1,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
2,00
Image
1,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Kantine wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Betriebsarzt wird geboten Parkplatz wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten
  • Firma
    Rehabilitationszentrum Neustrelitz e.V.
  • Stadt
    Neustrelitz
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige
Wie ist die Unternehmenskultur von Rehabilitationszentrum Neustrelitz e.V.? Mit deinen Einblicken in das Unternehmen hilfst du anderen, die richtigen Entscheidungen zu treffen.