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Jetzt Profil vervollständigen5 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
5 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Man merkt an jeder Veranstaltung, dass das REHM-Team ein super Team ist und alle sich sehr gut verstehen.
Man könnte an den Benefits arbeiten.
Azubi-Team Ausflüge wären nicht schlecht.
Es gibt immer die 5 Minuten, in denen man zusammen lacht.
Durch die Gleitzeit ist man flexibel und kann seine Arbeitszeit eigenverantwortlich einteilen.
Langweilig wird es einem nicht.
-Es gibt kein daneben sitzen und über die Schulter schauen, sondern aktives mitarbeiten von Tag eins
-Viele Azubiprojekte
-Eigenständiges Arbeiten
Abwechslungsreich, Interessant, macht Spaß, flache Hierarchien, gute Herausforderungen
Trotz flacher Hierarchien dauert es oft lange bis Entscheidungen getroffen werden.
Das Klima ist meistens leicht angespannt.
Unter den Auszubildenden und Dualen Studenten herrscht allerdings gute Stimmung und ein hohes Maß an Kommunikation. Dadurch werden v.a. Tipps zur Ausbildung weitergegeben und Zusammenhalt geschaffen.
Man unterstützt sich gegenseitig.
kommt darauf an was man erreichen möchte...
sehr flexibel durch Gleitzeitregelung.
kommt immer pünktlich und auf den Cent genau
haben immer ein offenes Ohr
fachlich top
verstehen meistens auch Spaß und sind fair
Das Studium macht Spaß, besonders auch mit den Kollegen
Hochinteressante Aufgaben!
Auch wenn es mal anstrengend wird, weiß ich, dass es mich weiter bringt.
Außeneinsätze an anderen Standorten sind auch immer wieder spannend
Respekt erhalte ich auch für meine Arbeit
Durch die Gleitzeitregelung im Unternehmen kann man sich seine Arbeitszeit recht flexibel einteilen.
Die Ausbilder und Verantwortlichen sind kompetent und hilfsbereit.
Die zu bearbeitenden Aufgaben sind interessant und lehrreich.
Zu Beginn des Studiums wird ein Durchlauf durch die verschiedenen Abteilungen absolviert. So lernt man das Unternehmen und seine Kollegen gut kennen.
Ein höfliches und respektvolles Miteinander mit den Kollegen ist alltäglich.
das den Auszubilden ein hohes Maß an Eigenständigkeit zugetraut wird. Sie organisieren selbstständig verschiedene Events.
Durch die Gleitzeitregelung im Betrieb kann man sich seine Arbeitszeit selbst einteilen.
Denn Auszubildenden werden viele eigenständige Aufgaben zugeteilt. Organisation von Ausbildungsmessen, Assessment center
Der Respekt untereinander wird großgeschrieben. Es gibt immer einen freundlichen Umgang unter den Kollegen
Zusammenhalt bei den Azubis. Azubis dürfen an Firmenveranstaltungen sehr viel mitwirken und planen
Gleitzeitregelung. An Brückentagen immer frei
immer pünktlich
freue mich schon am Freitag auf Montag
während der Arbeitszeit darf zusätzlich gelernt werden. z.B. am Freitagnachmittag. Nachhilfeunterricht von ehemaligen Azubis wird angeboten.
Durchlauf durch alle Abteilungen. Außerdem bekommen alle Azubis einen Schweißkurs