Basierend auf Daten aus 19 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei REMIRA die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 45 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
19 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
FührungModern
Work-Life BalanceModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Einmalig! Super Teamwork in unserer Abteilung und auch übergreifend.
Homeoffice ist möglich, Umfang nach Absprache. Hohes Vertrauen in Mitarbeiter ist gegeben.
In diesem Unternehmen ist die Atmosphäre sehr gut. Ich fühle mich sehr wohl.
Alle Kommunikationskanäle werden genutzt. Trotz viel Arbeit hat man immer die Möglichkeit, die entsprechenden Kollegen zu erreichen.
Wenn es um Zusammenarbeit geht, stehen alle zusammen. Etwas Luft nach oben ist noch, da die DStandorte aus sehr unterschiedlichen Kulturen kommen.
Durch das rasante Wachstum ist die Kommunikation teilweise leider etwas auf der Strecke geblieben.