7 Bewertungen von Bewerbern
7 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Es wäre schön, wenn man sich an selbst vorgegebene Fristen halten würde.
Wenn man schon über Monate hinweg Kontakt hat (soweit man denn jemanden erreicht), wäre eine andere Absage als ein Standardtext zumindest nett.
Mitarbeiterinnen sehr Nett und höflich. Vorgesetzte auch allerdings ist man mehr Vertriebler als Sachbearbeiter täglich Kundenaquise und Zusatzverkauf. Es wird erwartet sich anschreien zu lassen wenn jemand mal ein schlechten Tag hat von Kunden oder Kollegen ernsthaft?
Das ist gesetzwidrig und muss vom Formular gelöscht werden.
Bewerber könnten auch künftige potentielle Kunden sein.
Wenn man entsprechend mit ihnen umgeht.
Trotz Absage kann ich positiv über das Unternehmen berichten. Der Gesprächspartner ist offen und ehrlich. Besonders gefallen hat mir, dass keine Standardmails (Eingang/Zu-Absage) verwendet werden, sondern während des Auswahlverfahrens persönlich telefoniert wird. Nicht nur zeitnah und verbindlich, sondern auch Angaben für Gründe. Auch der "Einstellungstest" wurde angekündigt und nicht überraschend gefordert. Dieser ist praxisnah und fachbezogen. Der Gesprächspartner gibt Feedback und Gründe für seinen Entscheidungen. Aufgaben und Anforderungen zur angebotenen Stelle werden sehr genau beschrieben und erklärt.