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reuter.de
Bewertung

Bewerber-Ghosting

2,5
Bewerber/inHat sich 2020 bei reuter.de in Mönchengladbach beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Nach diversen persönlichen, ausführlichen und durchaus positiven Gesprächen, sollte der Bewerber nicht ignoriert und sogar am Telefon wegdrückt werden. Es sollte ein Mindestmaß an Anstand vorherrschen und eine klare Absage formuliert werden. Das sieht man bei Reuter scheinbar anders. Das Vorgehen des Unternehmens hinterlässt einen äußerst negativen und unprofessionellen Eindruck. Auf Grund dieses Verhaltens fällt es mir schwer, den zuvor sehr transparenten Prozess positiv zu bewerten. Reuter versagte erst am Ende auf voller Linie, was den gesamten Prozess in Frage stellt.


Zufriedenstellende Reaktion

Schnelle Antwort

Erwartbarkeit des Prozesses

Professionalität des Gesprächs

Vollständigkeit der Infos

Angenehme Atmosphäre

Wertschätzende Behandlung

Zufriedenstellende Antworten

Erklärung der weiteren Schritte

Zeitgerechte Zu- oder Absage

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Vielen Dank für dein Feedback. Wir sind immer dankbar für Anregungen und Impulse. Ein respektvoller Umgang miteinander ist ein wichtiger Bestandteil für den Bewerbungsprozess. Die Erfahrung die du gesammelt hast, entspricht nicht unseren Ansprüchen und auch nicht unserem Vorgehen in einem Bewerbungsprozess. Wir bedauern, dass du einen negativen Eindruck erhalten hast.
Für deinen weiteren beruflichen Weg wünschen wir dir alles Gute.

Beste Grüße
HR Team

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