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Jetzt Profil einrichten8 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
4 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 3 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Es sind alle höflich
Gibt es eigentlich nichts
Besser organisieren
War ganz ok
Echt schnell
Naha war ok
Klar
War gut
Ja
Es geht
Mal so mal so
Ganz gut
Immer
Ging so nicht immer
Ja das schon
Ja war echt viel
Sehr nette Kollegen, engagiert in der Region
Starre Führung, „oben und unten“
Mehr Kommunikation und die Mitarbeiter nicht als letztes informieren.
An sich gut aber kein Homeoffice
Nach innen Verbesserungsfähig
Altersdurchschnitt okay.
Keine Überstundenerfassung. Arbeitsrechtliche Bedenken.
Interne Kommunikation muss verbessert werden. Mehr digital arbeiten. Kommunikationssysteme nutzen. Fahrzeuge überdenken.
Zwar wenig Lob von Vorgesetzten, aber sonst viel Eigenverantwortung
Jahrhundertmarke. Sehr bekannt. Kann man mit werben.
Arbeitszeit kann selbst eingeteilt werden. Kernarbeitszeit vorhanden. Im Vertrieb keine Überstunden.
Es werden kaum bis gar keine Weiterbildungen vom AG angeboten.
Tarifgebunden nach NGG. Kein gleiches Gehalt für gleiche Arbeit.
Bio-Zertifizierung. Umweltschutzprojekte für die Umgebung. Top!
Top Mannschaft
Neueinstellungen eher um die 30. Dafür viele langjährige Mitarbeiter.
Mehr von oben herab. Verbesserungspotenzial. Mehr auf Mitarbeiterideen eingehen.
Digitalisierung nimmt langsam Einzug. Firmenfahrzeuge sind überteuert und falsch ausgestattet. Kein Mitspracherecht.
Die Kommunikation muss dringend verbessert werden… Abteilungen tauschen sich selten aus.
Im Vertrieb 2 Frauen und ca. 40 Männer.
Jeder wählt ja seinen Job selbst aus. Zufrieden.
Maßnahmen für Prozessverbesserungen einführen, mehr die Mitarbeiter einbeziehen
Alte Strukturen, keine Bereitschaft für Verbesserungen
Getränkededeputat. Betr.Altersvorsorge.
Sehr Trad. Unternehmen mit hoher Hirarchie. Kaum Kommunikation, keine Mitarbeitereinbindung. Geringe Wertschätzung. Hoher Einsatz. Keine Weiterbildung. Kantine mit sehr einfachem Essen.
starre Kernarbeitszeiten
Weiterbildungen werden leider nicht angeboten
Büroausstattung ist in Ordnung, Räume hell und sauber, Kantine und kostenlose Parkplätze vorhanden
keine Quartalsmeetings, Info-Mails o.ä.
außer ein paar kostenloser Kästen pro Monat keine Benefits, keine regelmäßigen Gehaltsrunden