Telefon nicht aufgelegt und konnte alles mithören
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Robert Half Deutschland in Frankfurt am Main gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Das Telefon auflegen,wenn Bewerber noch in der
Leitung sind und diesen dann zumindest nicht beleidigen.
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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