Robert 

Straub 

GmbH

Bewertung

Verbesserungsvorschläge

Die Devise lautet, den Kunden gegenüber durchsichtig sein- das sollte auch für die mitarbeiter gelten!
Das personal sollte nach Arbeitsaufwand und Geschäftszeiten aufgestockt werden, nicht nach Umsatz
Die Geschäftsführung sollte einen reellen Einblick in die Situation der einzelnen Geschäftsstellen bekommen und auch mit den Mitarbeitern und nicht nur über die Regionalleitung kommunizieren
Es sollte eine Zukunftsperspektive für die Mitarbeiter Karrieretechnisch gestaltet werden- bisher wurde nur extern besetzt