Workalike Balance Ade!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Spaß bei der Arbeit, viele Charaktere, Multi-Kulti, Benefits,
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
teilweise umprofessionelles Verhalten,
Verbesserungsvorschläge
Bessere Arbeitszeiten, mehr Wertschätzung, Worklife-Balance fördern, Gehalt anpassen, Teamarbeit fördern, Schulungen, mehr geschultes Personal und dieses Wertschätzend vergüten, mehr Disziplin
Arbeitsatmosphäre
Spaß bei der Arbeit keine Frage, jedoch durch ungeschultes Personal und störende Charaktere oft niedergeschmettert.
Kommunikation
Viel Larifari nimmt man etwas in die Hand wird es von der nächsten Abteilung erschwert oder nicht erledig. Ganz nach dem Motto "Och wird schon nicht so wichtig sein..., Hab jetzt Feierabend..., Irgendwer macht schon...
Kollegenzusammenhalt
Mal so, mal so. Entweder man passt rein oder man gesellt sich zu jenen, welche nicht unbedingt an Board sind um einen Star Titel zu bekommen.
Work-Life-Balance
5 Tage Woche super Plus. Jedoch wird man dabei so ausgelaugt, dass die Freien Tage eher dazu dienen sich auszuruhen. Da wenig Beschäftigung um den Club zur Verfügung steht, hat man auch auf dem Gelände wenig Möglichkeiten einen Ruhepunkt zu finden (da Namensschild auch am Freien Tag an Board). Den freien Tag an der Bar oder im Club zu verbringen kann jedoch auch bedeuten automatisch in Life-Aktionen eingebunden zu werden.. Mal höflich mal nicht so höflich..
Vorgesetztenverhalten
Man kann immer zu jeder Zeit mit jedem Anliegen kommen. Bei mancher Person hat man jedoch das Gefühl im Augenblick ernstgenommen zu werden aber im Nachhinein nicht Punkten zu können. Da alle ziemlich jung sind und es mit Vertraulichkeit wohl auch nicht sehr ernst nehmen, spiegelt es sich immer wieder, dass man lieber kneift als seine Anliegen zu besprechen.
Interessante Aufgaben
Die täglichen Arbeiten sind klar verteilt. Die Einarbeitung könnte angenehmer verlaufen, jedoch kann man nicht viel erwarten bei ständigem Personalwechsel (was sicher normal ist im Ausland). Nachdem man seinen Platz eingenommen hat arbeitet man jedoch vor sich hin ohne auf weitere Türen zu hoffen.
Gleichberechtigung
Sicherlich gegeben, wenn man in einer höheren Position arbeitet, jedoch nicht als Angestellter, denn da hat man oft als ausgelernter das Gefühl mit Aushilfen, HSV und Praktikanten gleichgestellt zu sein. Wertschätzung hmm..
Arbeitsbedingungen
Im großen und ganzen gilt beinahe gleiches Recht für Gast und Mitarbeiter. Klar es gibt Regeln und diese sind einzuhalten. Durch viele Life-Aktionen, kochen und ebenso 8h Schicht nach Vertrag kommt gerne das Gefühl auf billige Kraft für viel Aufwand zu sein und man kommt schnell auf seine 12h+. Wenn man dann nicht gerade noch Shows studieren möchte/muss hat man auch die freien Tag nicht voll und ganz für sich.
Gehalt/Sozialleistungen
OK. Dafür, dass man auf dem Gelände lebt und zusätzlich nur wenige Ausgaben hat und auch viel sparen kann, kann man sich zufrieden geben. Der Aufwand wäre jedoch mehr Wert. Außerdem werden Erfahrungen und nicht Erfahrungen gleich Vergütet.
Karriere/Weiterbildung
Karriere wohl eher nur mit übermütigem Fleiß aber möglich. Weiterbildung nur wenn angebracht und von Sicht des Arbeitgebers nötig.