Definitiv das beste Ausbildungshotel Münchens
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man erhält sehr viele Benefits wenn man hier arbeitet. Man bekommt einen Riesen Nachlass wenn man einmal selbst in einem anderen Hotel dieser Kette übernachten möchte und zahlt nur die Hälfte seiner verzehrten Speisen und Getränke. Das gilt auch für das The Charles Hotel, wenn man einmal zum Essen kommen möchte einfach bei der Direktion anmelden und die 50% werden genehmigt. Zudem werden viele kostenlose Schlungen angeboten wo man sehr viel lernen kann und Top Leute die Schulungen halten, wie zum Beispiel Winzer deren Wein wir verkaufen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Im Allgemeinen finde ich nichts schlechtes. Ich glaube nirgendwo läuft alles perfekt aber die Punkte die ich hier aufschreiben könnte sind tatsächlich zu gering um sie als schlecht einzustufen.
Verbesserungsvorschläge
Ich würde mir manchmal eine bessere Kommunikation wünschen und ich glaube wenn man ein wenig mehr Lohn bezahlen würde, würden sich ein paar Mitarbeiter sehr freuen.
Die Ausbilder
Es sind durchweg Top Leute eingestellt, die sich immer und gerne Zeit für einen nehmen wenn Bedarf ist.
Spaßfaktor
Ich gehe jeden Tag gerne in die Arbeit, selbst wenn es mal Tage gibt, wo man selber vielleicht gerne nicht arbeiten gehen möchte bin ich jeden Tag glücklich einen so guten Arbeitgeber zu haben. Spaß ist eigentlich immer während der Arbeit, selbst dann wenn es mal einiges mehr zu tun gibt. Dazu muss man sagen jeder entwickelt irgendwann seine Leidenschaft für eine andere Abteilung, die eine macht mehr Spaß, die andere mal weniger aber ich finde das gehört dazu Erfahrungen zu sammeln.
Aufgaben/Tätigkeiten
Neben der Arbeit hat man genügend Zeit zum lernen, wenn man die überhaupt braucht, da man in diesem Betrieb sehr viel mehr lernt als in anderen Hotels und hat dadurch schon ein größeres Fachwissen in der Berufsschule als andere. Natürlich machen einem nicht immer alle Aufgaben zu hundert Prozent Spaß, dennoch gehören sie zu einer Ausbildung dazu und man sollte das als Chance ansehen um sich selbst auch weiterzuentwickeln.
Variation
Dadurch dass man in jede Abteilung während seiner Ausbildung kommt hat man eine Fülle an Variation während seiner Arbeit. Man arbeitet hier teilweise auch nach Listen um einfach den Standard eines 5 Sterne Hotels zu gewährleisten, hinzu kommt der tägliche Gästekontakt, der jeden Tag zu einem anderen machen kann.
Respekt
Hier wird man so gut wie immer mit Respekt behandelt. Ich glaube in der Hotelerie ist es keine Überraschung, dass es auch mal stressiger und mal lauter zugehen kann. Danach gibt man sich die Hand und alles ist vergessen. Ich finde in der Gastronomie ist ein ganz anderer Teamspirit als in anderen Ausbildungsberufen.
Karrierechancen
Wenn man sich gut anstellt, die sogenannten Extrameilen läuft, interessiert ist und immer zu hundert Prozent hinter dem steht was man hier tut kann man glaube ich in diesem Hotel unglaublich viel lernen und definitiv seine Karriere machen.
Arbeitsatmosphäre
In diesem Hotel gibt es knapp 40 Auszubildende und es wird versucht eine gute Arbeitsatmosphäre bieten zu können, natürlich machen da die Gäste manchmal einen Strich durch die Rechnung. Aber ich denke wenn man sich für die Hotelerie entscheidet weiß man das eigentlich vorher.
Ausbildungsvergütung
Die Ausbildungvergütung wird immer rechtzeitig gezahlt, ein Weihnachtsgeld gibt es und die Tariflöhne steigen ständig an. Hier wird vieles getan um die Gastronomie weiter zu pushen.
Arbeitszeiten
Hier gibt es natürlich Schichtarbeit, gerade wenn man in der Operativen eingesetzt wird. Freiwünsche werden immer versucht ermöglicht zu werden und wenn man das Wochenende etwas vor hat muss man nur früh genug Bescheid geben. Ich glaube es ist keine Überraschung, dass hier die ein oder andere Überstunde anfällt, welche man allerdings nicht immer und sofort abbauen kann. Ich denke auch das geht man bei der Unterzeichnung seines Arbeitsvertrages ein.