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Rödl 
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Partner
Bewertung

Bewertung

3,4
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Rödl & Partner in Hamburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Viele Mitarbeiter und Vorgesetzte versuchen den Mannschaftsgeist aufrecht zu erhalten.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Zunehmende Vereinheitlichung, der Einzelne wird nicht mehr gesehen. zunehmnde Verschlechterung der Prozesse obwohl es eigentlich besser werden soll....

Verbesserungsvorschläge

Trotz der Anpassung an den Markt und die Anforderung immer schneller zu agieren, sollte sich auch wieder auf die Kernwerte des Unternehmens besonnen werden. Menschlich miteinander - gemeinsam etwas bewegen!

Arbeitsbedingungen

Je höher in der Hierarchie, desto besser......

Gehalt/Sozialleistungen

bleibt weit hinter den Marktbegleitern zurück


Arbeitsatmosphäre

Kommunikation

Kollegenzusammenhalt

Work-Life-Balance

Vorgesetztenverhalten

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Image

Karriere/Weiterbildung

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe Kollegin,
lieber Kollege,

herzlichen Dank für Ihr Feedback.

Schön zu hören, dass Sie speziell die Arbeitsatmosphäre bei uns schätzen. Dennoch ist es sehr schade, dass Sie bei uns nicht nur positive Erfahrungen gemacht haben. Gerne würde ich mehr über Ihre Kritikpunkte und Ihre Verbesserungsvorschläge erfahren, damit wir daraus konkrete Maßnahmen initiieren können. Ich würde mich freuen, wenn Sie mich für einen persönlichen Austausch kontaktieren.

Veronika Pragner
T +49 911 9193 3039
SE Personalentwicklung
Employer Branding

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