Grundsätzlich Potential - aktuell 3. Liga mit viel Luft nach oben - perspektivische Chancen TOP!
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Geschäftsführung bei Roever Broenner Susat Mazars in Frankfurt am Main gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Geselliges Miteinander, Gemütliche Atmosphäre und die multikulturellen Kunzprojekte zur Weihnachtsfeier.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Parkplätze nur für EquityPartner, Abschaffung des Sommerfestes, Urlaub am gesetzlichen Mindestmaß ausgerichtet
Verbesserungsvorschläge
Verwaltung abbauen, um gefühltes Ein-Drittel an Overhead-Kosten zu reduzieren zugunsten der Gehälter operativ tätiger Mitarbeiter.
Image
Parkplätze ausschließlich für die EquityPartner - noch Fragen?
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Karriere/Weiterbildung
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