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Arbeitgeber stellen sich vor

Rogator AG Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

2,83 Mitarbeiter
2,40 Bewerber
0,00 Azubis
  • 12.Mai 2016
  • Mitarbeiter

Vorgesetztenverhalten

Versprechungen werden nicht eingehalten, Kritik ist eher persönlich und impulsiv als konstruktiv.

Karriere / Weiterbildung

Die Führungspositionen sind besetzt und werden es auch bleiben. Weiterentwicklung nur im engen Rahmen möglich.

Gehalt / Sozialleistungen

Gehalt unterdurchschnittlich, Erhöhung nur minimal möglich. Unbedingt gleich zu Beginn gut verhandeln!

Work-Life-Balance

Überstunden werden vorausgesetzt und können schwer abgebaut werden, starre Arbeitszeiten.

  • 19.Dez. 2014 (Geändert am 28.Dez. 2014)
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • Faire Bezahlung und anspruchsvolle Arbeiten schaffen
  • 09.Juni 2014
  • Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
2,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit Kollegen 45+
3,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
2,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
2,00
Image
2,00

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