Die Work-Life-Balance war während meiner Zeit bei rpc leider nicht gegeben
Kommunikation
Für meinen Geschmack wurde bei den wöchentlichen Jour Fixes zu wenig auf die wirklich relevanten, teils auch unbequemen Themen eingegangen.
Work-Life-Balance
Meine Zeit bei rpc war sehr arbeitsintensiv, was für mich mit Familie langfristig nicht tragbar war.
Vorgesetztenverhalten
Absprachen wurden leider des Öfteren nicht eingehalten.
Interessante Aufgaben
Der Maßstab lag leider mehr auf der Quantität als auf der Qualität der Aufgaben.
Arbeitsbedingungen
Ausstattung mit neuem Notebook & Iphone. Im Büro gibt es kostenfreien Kaffee, Obst, etc.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Mülltrennung an zentralen Sammelstellen.
Gehalt/Sozialleistungen
Eine regelmäßige Gehaltsentwicklung war zwar gegeben, jedoch war diese sehr moderat.
Image
In der Consultingbranche eher unbekannt...
Arbeitsatmosphäre
Kollegenzusammenhalt
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Karriere/Weiterbildung
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe:r ehemalige:r Kolleg:in,
dass Deine Work-Life-Balance in Deiner Zeit bei rpc nicht gegeben war, finden wir sehr schade! Im Projektgeschäft ist es häufig von Person zu Person unterschiedlich und Du scheinst wohl viel zu viel abbekommen zu haben - besonders mit Familie unschön!
Wir arbeiten mit Hochdruck daran, Karrieren zu fördern, die auf die jeweilige Lebensphase der Mitarbeiter:innen abgestimmt ist. Daher bieten wir ohne große Bürokratie flexible Arbeitszeitmodelle und Auszeiten an.
Dass die Arbeitszeiten ausufern können, hören wir aber nicht zum ersten Mal... Durch kleinere Führungskreise versuchen wir nun, näher an den Mitarbeiter:innen dran zu sein, um frühzeitig bei Überbelastung einschreiten zu können. Wir haben zudem fleißig eingestellt, um unseren Kolleg:innen auf den Projekten die Rücken zu stärken.
Auch wenn wir bei dem Thema wirklich noch nicht perfekt sind, gibt es Maßnahmen. Das hilft Dir jetzt nicht mehr, weil Du die Firma bedauerlicherweise schon verlassen hast. Aber zumindest profitieren Deine ehemaligen Kolleg:innen von Deinem Feedback. Also dankeschön!
Viele Grüße
Dein Employer Branding Team