Gelebte Unternehmenskultur
Gut am Arbeitgeber finde ich
HR und Führungspositionen haben ein gutes Händchen bei der Auswahl neuer Kollegen. Dies führt zu der tollen Unternehmenskultur die durch die Mitarbeiter geprägt wird.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Teils etwas langsame Strukturen bzw. Flaschenhals Positionen. Aber regelmäßige Gespräche führen zu entsprechende. Erkenntnissen und Entscheidungen.
Verbesserungsvorschläge
Ein paar Flaschenhals Positionen sollten aufgestockt werden.
Arbeitsatmosphäre
Hilfsbereitschaft, freundlicher Umgang, Wertschätzung
Kommunikation
Gut bis sehr gut mit leichten Defiziten top down.
Kollegenzusammenhalt
Für mein Team gesprochen: 1A
Work-Life-Balance
Es wird wert darauf gelegt, dass diese eingehalten wird. Auch hier gibt es mal Hoch-Zeiten aber das lässt sich nicht vermeiden.
Vorgesetztenverhalten
Kann ich bis Dato nur als tadellos umschreiben.
Interessante Aufgaben
Schon fast zu interessant da (noch) nicht alle notwendigen „Fach-Ressourcen“ Verfügbar sind. Aber auch daran wird gearbeitet.
Gleichberechtigung
Die Frauenquote ist überdurchschnittlich hoch.
Positionsübergreifend.
Arbeitsbedingungen
Es wird langsam eng, aber alles in allem ist alles top.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Grün ist gelebtes Motto.
Gehalt/Sozialleistungen
Durchaus fair.
Karriere/Weiterbildung
Tbc