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Rain 
Carbon 
Germany 
GmbH 
(ehem. 
RÜTGERS)
Bewertungen

31 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 2,8Weiterempfehlung: 34%
Score-Details

31 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

10 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 19 Bewertungen nicht weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Mitarbeiter seit 1985

1,4
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Rütgers Novares GmbH in Duisburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Absolut nichts!!!!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Absolut alles!!!!

Verbesserungsvorschläge

Dafür reicht der Platz hier nicht aus!!!

Arbeitsatmosphäre

Stressig, uralte Anlegen, unterbesetzt

Image

Aus einem stolzen Traditionsunternehmen wurde eine Schrottbude gemacht

Work-Life-Balance

So etwas modernes gibt es hier nicht

Karriere/Weiterbildung

Karriere nur für Showtalente und Schleimer.
Weiterbildung gibt es nicht.

Gehalt/Sozialleistungen

Ist angemessen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nicht vorhanden

Kollegenzusammenhalt

Das einzig Positive

Umgang mit älteren Kollegen

Keine Rücksicht, noch nicht mal bei behinderten älteren MA

Vorgesetztenverhalten

Inkompetent, unsozial, patriarchalisch

Arbeitsbedingungen

Wie im Mittelalter

Kommunikation

Ist kaum vorhanden

Gleichberechtigung

Ein Fremdwort


Interessante Aufgaben

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TOP Arbeitgeber mit Schwierigkeiten bei ständig ändernden Lebensumständen.

4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Rain Carbon Germany GmbH in Castrop-Rauxel gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Fast alles ;-)

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die fehlende Million Euro an Erfogsbeteiligung.

Verbesserungsvorschläge

VVW besser abarbeiten.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist wirklich sehr gut!

Work-Life-Balance

Prinzipiell sehr gut, hin und wieder etwas mehr Work und dann wieder Life,
etwas ausgewogener wäre schön.

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen versuchen sich zu unterstützen wo es geht!

Umgang mit älteren Kollegen

TOP

Vorgesetztenverhalten

So weit ich das beurteilen kann, sehr gut!

Kommunikation

Könnte manchmal besser sein aber im nachhinein ist man immer schlauer.

Gleichberechtigung

Nicht in allen Teilen möglich aber ansonsten sehr gut.


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Arbeitsbedingungen

Interessante Aufgaben

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Guter Arbeitgeber, tolle Arbeitskollegen und super Arbeitsbedingungen

4,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Rain Carbon Germany GmbH in Castrop-Rauxel gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ich hatte noch nie so gute Arbeitsbedingungen. Die vielseitigen Aufgaben gefallen mir gut, ebenso das Team

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Der Führungsstil mancher Führungskräfte

Verbesserungsvorschläge

Die Kommunikation könnte manchmal mehr sein. Zudem werden manchmal getroffene Entscheidungen leider wieder schnell verworfen oder anders umgesetzt. Hier fände ich es besser, wenn man in Ruhe alles aufeinander abwägt und die Entscheidungen bedachter trifft.

Arbeitsatmosphäre

Die Zusammenarbeit mit meinen Kollegen gefällt mir sehr gut. Der Umgang ist wertschätzend und man kann sich aufeinander verlassen.

Image

Dem Image gebe ich 4 Sterne. Manche Kollegen würden das sicherlich anders sehen. Aber ich finde 4 Sterne sind berechtigt. Ich bin manchmal genervt davon, wenn ich Manche höre, die immer nur meckern. Kein Arbeitgeber ist perfekt, es gibt immer mal Punkte, die man gerne anders hätte. Schade, dass viele langjährige Mitarbeiter einfach keinen Vergleich haben und wissen, wie es in anderen Unternehmen abgeht. Unternehmen müssen sich auch dem Markt und Bedingungen anpassen (Corona, Kriege, Energiekrise)

Work-Life-Balance

Hier kann ich nur 5 Sterne geben. Ich habe 50 Prozent Homeoffice und kann so optimal die Hundebetreuung sicherstellen. Klar gibt es Monate, wo mal mehr Stunden anfallen, aber durch das Arbeitszeitkonto kann ich die Stunden dann wieder anfeuern.

Karriere/Weiterbildung

Jede Stelle wird intern ausgeschrieben. Der Betriebsrat achtet auch sehr drauf. Bei einigen Mitarbeitern werden die Fortbildungen auch komplett bezahlt.

Gehalt/Sozialleistungen

Chemietarifvertrag - einer der besten Tarifverträge in Deutschland

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Was im Unternehmen absolut gelebt wird: Safety First. Das habe ich zuvor so noch bei keinem Unternehmen erlebt. Hier wird wirklich darauf geachtet, dass die Mitarbeiter ihre Pflichtschulungen machen.

Kollegenzusammenhalt

Konnte nicht besser sein, fühle mich sehr wohl. Hatte ich bei anderen Arbeitgebern nicht so toll.

Umgang mit älteren Kollegen

Die meisten Mitarbeiter haben sehr lange Betriebszugehörigkeitszeiten. Aus meiner Sicht werden die Erfahrungen der älteren Kollegen gut genutzt und gewertschätzt.

Vorgesetztenverhalten

Meine direkte Führungskraft ist top, könnte glaube ich kein anderer besser machen. In anderen Bereichen ist es unterschiedlich, von der Führungskraft abhängig.

Arbeitsbedingungen

Mit den Arbeitsbedingungen bin ich sehr zufrieden. Der Tarifvertrag ist unglaublich gut, ich habe 50 Prozent Homeoffice, habe Gleitzeit, super Verkehrsanbindung, eine gute betriebliche Altersvorsorge,die vom Unternehmen geboten wird.

Kommunikation

Der Kommunikation in unserer Abteilung würde ich eine 4-5 geben, für das gesamte Unternehmen eine 3, da manchmal einzelne Kommunikationen in Bereichen fehlen.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind sehr abwechslungsreich und sorgen dafür, dass ich mich weiter entwickele und viel dazulerne.


Gleichberechtigung

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nicht zu empfehlen, sehr schlechter Arbeitgeber

1,5
Nicht empfohlen
Hat bei Rain Carbon Inc (Rütgers) in Castrop-Rauxel gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

nichts

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

keine Perspektive , keine Weiterentwicklung der Mitarbeiter .keine Arbeitsatmosphäre keine Wertschätzung . Versprechungen werden nicht eingehalten .

Verbesserungsvorschläge

Obere Führungsebene austauschen

Arbeitsatmosphäre

grauenhaft, reine Angstkultur. Mitarbeiter werden willkürlich vorgeführt. Burn-Outs sind an der Tagesordnung

Work-Life-Balance

es gehört hier zum guten Ton sich einen Krankenschein zu holen, mit Krankenschein oder wenn mal wieder Kurzarbeit angesagt ist, ist work-life Balance ok

Vorgesetztenverhalten

kein kommentar

Arbeitsbedingungen

überall Spitzel, die einen bei jeder Gelegenheit anschwärzen

Kommunikation

mies, Management lebt in einer Blase

Interessante Aufgaben

viele Aufgaben, aber keine wird abgeschlossen


Image

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Gehalt/Sozialleistungen

Gleichberechtigung

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Schlechtes Arbeitsklima

1,9
Nicht empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Rain Carbon Inc (Rütgers) in Castrop-Rauxel gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Kollegen sind füreinander da.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Umgang mit Mitarbeitern.

Verbesserungsvorschläge

In der Führung müssten einige, wenige Mitarbeiter getauscht werden, dann kommt Ruhe in das Werk.

Arbeitsatmosphäre

Mit Mitarbeitern wird teils sehr schlecht umgegangen

Vorgesetztenverhalten

Es wird gebrüllt und beleidigt


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Werk Castrop wird gegen die Wand gefahren. Reinstes Chaos an jedem Arbeitstag. Zu wenig Personal für zu viel Arbeit

1,8
Nicht empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei RÜTGERS Germany GmbH in Castrop-Rauxel gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gehalt.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Menschen werden nicht geschätzt.

Verbesserungsvorschläge

Zurückkehren zu den Wurzeln in Sachen Zusammenhalt, Menschlichkeit, Respekt vor der Arbeit eines jeden einzelnen. Aus Fehlern darf gelernt werden.

Arbeitsatmosphäre

Geprägt von einer Angstkultur, da Fehler nicht gestattet.

Work-Life-Balance

Es gibt nur Work-Work Balance.

Karriere/Weiterbildung

Nur für "passende" und

Gehalt/Sozialleistungen

Besser geht immer

Kollegenzusammenhalt

Das einzige was zumindestens innerhalb eines Betriebes noch da ist.

Vorgesetztenverhalten

Gute Leute werden gegangen und "passende" Leute herangezüchtet.

Kommunikation

Fehler werden immer angesprochen. Teilweise vor allen anderen und in einer Art und Weise, die beleidigend und konfrontativ ist.

Interessante Aufgaben

Viele


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Nicht so schlecht wie viele Behaupten, aber mit Verbesserungspotential

3,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Rain Carbon Inc (Rütgers) in Castrop-Rauxel gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Innerhalb der Abteilung eine sehr gute Zusammenarbeit. Außerhalb oft schwierig.

Image

Das Image hat in letzter Zeit leider doch zu sehr gelitten. Schlechte Führung der Vergangenheit.

Work-Life-Balance

Chemietarif, Gleitzeit

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es hat sich zu früher schon deutlich gebessert. An mehreren Dingen hapert es allerdings noch.

Kollegenzusammenhalt

Innerhalb meiner Ebene immer noch gut.

Vorgesetztenverhalten

Das Verhalten einiger Vorgesetzen lässt stark zu wünschen übrig.

Arbeitsbedingungen

In meiner Beruflichen Laufbahn waren die Bedingungen schon deutlich schlechter. Bis jetzt der beste Job.

Kommunikation

Innerhalb der Abteilung gut, nach "Außen" stark verbesserungswürdig

Gehalt/Sozialleistungen

Chemietarif im Allgemeinen gut, allerdings mit Abstrichen zu einigen Mitbewerbern

Interessante Aufgaben

Sehr abwechslungsreicher Job mit vielen interessanten Aufgaben


Karriere/Weiterbildung

Gleichberechtigung

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Die Werkfeuerwehrist sowas von alt nicht Menschenwürdig

3,1
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat im Bereich Produktion bei Rain Carbon Inc (Rütgers) in Castrop-Rauxel gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

das Geld

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

alles schon viel zu alt

Verbesserungsvorschläge

Neubau einer Feuerwehrwache und das ganz schnell ich glaube keiner von den hohen Etage würde so leben wollen

Arbeitsatmosphäre

Sehr schlecht

Image

gut

Work-Life-Balance

gut

Karriere/Weiterbildung

es geht so

Gehalt/Sozialleistungen

gut halt Chemie

Umwelt-/Sozialbewusstsein

kann man mit arbeiten

Kollegenzusammenhalt

gut

Umgang mit älteren Kollegen

es passt

Vorgesetztenverhalten

unter aller würde

Arbeitsbedingungen

Alles viel zu alt es müsste vieles neu gemacht werden und ein neubau der Feuerwehrwache wäre nicht schlecht

Kommunikation

gibt es nicht

Gleichberechtigung

es geht so

Interessante Aufgaben

gut es gibt genug

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Schlechte Unternehmensführung, null Arbeitnehmerfreundlich

1,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat im Bereich Produktion bei Rain Carbon Inc (Rütgers) in Castrop-Rauxel gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die meisten Kollegen halten gut zusammen, da sie im selben Boot sitzen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Siehe oben. Fast alles

Verbesserungsvorschläge

Führungsetage komplett ersetzen. Hier muss richtig aufgeräumt werden und ganz neuer Wind reinkommen. Ihr habt es trotz Massenkündigungen nicht verstanden, dass der Mitarbeiter der wichtigste Bestandteil des Unternehmens ist, der wertgeschätzt werden muss und auf den Rücksicht genommen werden muss

Arbeitsatmosphäre

Fast immer von oben herab, kein Verständnis für den Arbeitnehmer, immer Druck, besser gestern fertig als morgen

Image

Momentan herrscht Massenflucht, dass Image ist bei Personal, Kontraktoren und allgemein außerhalb sehr schlecht

Work-Life-Balance

Wie gesagt nur Druck. Während Corona keinen Tag home Office gehabt, obwohl 2 Ingenieure vor Ort. 2019 über 200 Überstunden, 2020 über 300 Überstunden. Dad ist die Regel

Karriere/Weiterbildung

Wehn du denn Privatleben aufgibst und wie beim Bund das Hirn abschaltest und nur das machst, wann man dir sagt, kannst du es sehr weit bringen

Gehalt/Sozialleistungen

Überstunden werden geringer bezahlt, als normale Arbeitszeit, es wird getrickst, um Sonderzahlungen nicht zahlen zu müssen, allgemein ist alles finanzielle sehr undurchsichtig

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umweltschutz und Arbeitssicherheit gibt es gut nicht

Kollegenzusammenhalt

Schwarze Schafe gibt es überall, die Masse hält 100% zusammen

Umgang mit älteren Kollegen

Zum Teil müssen die Kollegen krank feiern, um überhaupt mal durchatmen zu können

Vorgesetztenverhalten

Unter aller Kanone. Umso weiter oben desto schlimmer

Arbeitsbedingungen

Ich habe über 2 Jahre in Baucontainer gesessen ohne das sich irgendjemand dafür interessiert hat ob es ergonomisch ist, ob es im Sommer über 30 Grad warm wird, ob die Toiletten sauber sind, ob man durch Nachbarbetriebe mit Naphthalin eingeräuchert wird,....

Kommunikation

Die Führung entscheidet fast immer ohne die Belegschaft mit zu nehmen, mit Glück bekommt man aber die Entscheidungen auch iwann mit

Gleichberechtigung

Wer es schafft sich vor der Arbeit zu drücken, wird belohnt. Großes Gehaltsgefälle bei ähnlichen Positionen

Interessante Aufgaben

Wenn man auch mal eigenständig arbeiten dürfte und auch mal seine Meinung gehört werden würde, könnte es interessant sein

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Es könnte alles gut bis sehr gut sein - ist es aber nicht!

1,7
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Rain Carbon Inc (Rütgers) in Castrop-Rauxel gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Aktuell fällt mir leider nichts ein.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Der Umgang mit der Belegschaft sowie die Einstellung bzgl. Nachhaltigkeit und verantwortungsvollem Umgang mit Ressourcen.

Verbesserungsvorschläge

Die Lösung eines Problems fängt damit an, sich dieses einzugestehen. Man sollte endlich die vielen Kündigungen ernst nehmen und versuchen die Gründe zu verstehen, statt Statistiken zu bemühen und Floskeln daraus abzuleiten.

Arbeitsatmosphäre

Es herrscht Mangel an allem, mit Ausnahme von innovativen Ideen aus dem Management die Produktion mit noch weniger Ressourcen aufrecht zu erhalten. Dies führt zu einer unerträglichen Arbeitsatmosphäre und zu immer mehr Kündigungen.

Image

Der Ruf in der Region war noch nie der beste. Hat aber in letzter Zeit noch einmal stark gelitten.

Work-Life-Balance

Allein durch die vielen (freiwillig und unfreiwillig) ausgeschiedenen und nicht ersetzten Kollegen hat man prinzipiell immer einen Haufen Arbeit vor sich, der eher wächst als schrumpft. Viele verschleppte Investitionen und Instandhaltungsmaßnahmen führen zusätzlich zu vielen Problemen, welche kurzfristig einer Lösung bedürfen. Dadurch ist man auch nach Feierabend häufig gedanklich und/oder "in echt" mit der Arbeit befasst.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung wird gefördert und ist erwünscht, es sei denn sie kostet Geld. Ein Aufstieg im Unternehmen fußt aktuell eher auf dem kurzfristigen Bedarf durch ausgeschiedene Kollegen als einer "echten" Weiterentwicklung.

Gehalt/Sozialleistungen

Das Gehalt an sich ist in Ordnung, da Chemietarif. Leider werden Absprachen nicht eingehalten und eingespart wo es möglich ist. Die (zeitweise) Abweichung von der tariflichen Bezahlung ist nicht nachvollziehbar.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Einer der größten (wenn nicht sogar der größte) Kritikpunkt.

Kollegenzusammenhalt

Hier gab es vor einigen Jahren mal fünf Sterne mit Auszeichnung. Leider führt die aktuelle Situation und die vielen Kündigungen zu einer zunehmenden Verschlechterung in diesem Punkt. Alles in allem klappt die Zusammenarbeit aber noch ganz gut.

Vorgesetztenverhalten

Die wenigen übriggebliebenen, qualifizierten und persönlich zur Führung von Mitarbeitern geeigneten Vorgesetzten können kaum noch einen Unterschied machen. Der Druck aus der Geschäftsführung scheint zu groß. Es macht teilweise den Eindruck als würde unprofessionelles Verhalten von Vorgesetzten aktiv gefördert.

Arbeitsbedingungen

Es wird mittlerweile an allem gespart. Man sieht dem Standort die fehlenden Ressourcen mittlerweile förmlich an.

Kommunikation

Es werden zwar viele Informationsveranstaltungen abgehalten, in denen wird viel geredet, aber nichts gesagt. Leider hört man nur Floskeln und Durchhalteparolen ohne Authentizität. Die Kommunikation mit den direkten Kollegen ist teils gut, teils verbesserungswürdig.

Gleichberechtigung

Bei der Missachtung der Kinderstube hinsichtlich und der Kürzung von Entgeldbestandteilen werden alle gleich behandelt. Es gibt sehr vereinzelt noch Kollegen mit leicht unangemessenem Verhalten gegenüber Frauen oder Minderheiten. Aber alles in allem ist hier alles in Ordnung.

Interessante Aufgaben

Die Anlagen sowie die Produkte haben extremes Potential für interessante Aufgaben. Leider wird davon momentan so gut wie nichts ausgeschöpft, weil vor lauter Troubleshooting und fehlendem Budget keine noch so gute Idee umgesetzt wird.


Umgang mit älteren Kollegen

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 34 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Rain Carbon Germany (ehem. RÜTGERS) durchschnittlich mit 2,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Chemie (3,3 Punkte). 45% der Bewertenden würden Rain Carbon Germany (ehem. RÜTGERS) als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 34 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Gehalt/Sozialleistungen und Gleichberechtigung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 34 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Rain Carbon Germany (ehem. RÜTGERS) als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.
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