18 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
14 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Geben auch rookies eine Chance
Kein geregeltes onboarding damals bzw Schulungen kamen viel zu spat
Kein Feedback
Büro in fürchterlichem Gebäude
Arbeitsatmosphäre komplett zum wegrennen
Ging man früher wird man schräg angeguckt.
Es wird mit externen Anbietern zusammengearbeitet davon war einer fürchterlich und der andere sehr gut.
Wissenstransfer findet nur auf Nachfrage statt.
Es wurde ein Buch angeschafft. Wow.
Kam pünktlich.
Keine Zielkommunikation
Kein Feedback
Inkompetenter Prokurist
Büro maximal unangenehm, alles am Eingang.
Während Corona trotzdem Anwesenheit bis zum letzten Tag.
Nur als gesetzlich der riegel vorgeschoben wurde hieß es fuhrsorgepflicht.
Misstrauen ggn An von Grundauf da.
Da kein teams oder ähnliches dürfte man dann mit dem Handy aus dem HO telefonieren während corona.
Nein, onboarding gab es 3 Monate nachdem Start.
Ein Tag L1 Schulung durch Vorgestzten.
Vertrieb, Vertrieb, Vertrieb.
Ohne Sinn.
Gibt es mal interessante Aufgaben werden diese einem abgenommen, damit sich auf Kaltakquise konzentrieren kann.
verkaufen!
Fairness & Vertrauen? Dann glaubt man auch, dass Zitronenfalter Zitronen falten...
Run...was?
unflexibel 8:00 Uhr-17:00 Uhr und das strikt
das Nötigste
Verhandlungsbasis. Nachverhandlung nicht gegeben. Kein 13. Monatsgehalt, kein Urlaubsgeld. Weitere Benefits? Nicht vorhanden.
soll es geben- hier und da....
Namen braucht man sich nicht zu merken- hier wird z.T. schneller gekündigt, als man den MA im System anlegen kann.
gibt es - junge MA sind allerdings günstiger und anpassungsfähiger
Management? Hätten woanders keine Chance- zum Glück.
IT funktioniert ab und an. Gebrauchte günstige Hardware wie Smartphone. Corona? Wen interessierts!
Zahlen statt Worte. Stark hierarchisch. Hier spricht man nur mit "Ranggleichen"
ausgewogen- im Management Männer
Zeitarbeit im klassischen Sinne- nur für hartgesottene Menschen
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
Ihre Bewertung macht uns betroffen - wir nehmen wahr, dass sich bei Ihnen etwas Frust angestaut hat. Viele Ihrer Aussagen können wir jedoch nicht nachvollziehen. Z.B. bieten wir unseren internen Kolleg*innen bereits flexible Arbeitszeiten im Rahmen unserer Vertrauensgleitzeit an, jedoch muss natürlich trotzdem die vereinbarte Wochenstundenanzahl geleistet werden - vielleicht gab es hier Missverständnisse? Auch ein zusätzliches Monatsgehalt ist auf das Jahr gesehen möglich, sofern bestimmte, erreichbare Bedingungen erfüllt sind. Wir wären Ihnen sehr dankbar für ein genaueres Feedback, da wir nur dann wissen, was wir in Zukunft ggf. verbessern können. Suchen Sie gern mit mir den Dialog und melden Sie sich telefonisch unter 0151/54438230 oder per E-Mail an petra.martinez@runtime.de - gerne auch anonym. Wir wünschen Ihnen für Ihre Zukunft alles Gute und viel Erfolg!
Ich hatte lange Zeit Mühe eine Technikerstelle zu bekommen, da mir die Erfahrung fehlt, die Kontakte von Runtime haben mir geholfen
Es gab wenig Gemeinschaftsaktionen, aber das kann auch an Corona gelegen haben
fröhlich, freundlich, professionell
scheint in der Produktion noch nicht angekommen zu sein
Hab mich immer als Teammitglied gefühlt
nichts zu meckern.....
Bei allen Fragen wird sofort gesprochen
Im 2. Versuch anspruchsvolle Aufgabe bekommen
Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemaliger Kollege,
vielen Dank für Ihre positive Bewertung, darüber freuen wir uns sehr. Es freut uns besonders zu hören, dass wir für Sie Chancengeber waren, da Sie über uns eine für Sie interessante Stelle finden konnten. Wir wünschen Ihnen weiterhin alles Gute für Ihre Zukunft!
Arbeitslohn, Arbeitsbedingungen, Umgang mit Zeitarbeitnehmern.
Geschäftsaufgabe. Personaldienstleister, die nicht mit Menschen umgehen können, sollten es auch nicht tun dürfen.
Keine Weiterbildungsmöglichkeiten für Zeitarbeitler. Auch keine Chance den Job oder den Arbeitgeber zu wechseln, etwa wenn die Aufgaben nicht konform sind mit der Bewerbungsanzeige oder den Absprachen mit dem Kunden.
Ich begann bei einer Firma zu arbeiten und wurde über DG Timework angestellt. Ich kann nichts zu den internen Strukturen der Zeitarbeitsfirma sagen. Aber ich kann sagen, dass nachdem ich ein vertragliches Problem gemeldet hatte, ich von mehreren Mitarbeitern ignoriert wurde. Nicht nur das, ich wurde auch respektlos behandelt, weil ich erkrankt war. DG TImework verdient in dieser Hinsicht 5 Sterne, weil die Mitarbeiter zusammenhalten wenn es darum geht, Zeitarbeitnehmer zu mobben.
Die Probleme, die ich dem Vorgesetzten berichtete, wurden kaum angesprochen. Ich bekam eine halbherzige Entschuldigung und einen, wie ich vermute, unwahren Grund aufgetischt, warum ich meinen Lohn nicht zum Monatsanfang bekommen konnte (wie schon in den Monaten zuvor). Laut dem Vorgesetzten lag es an dem System.
Als Zeitarbeitnehmer hat eine Person selten die gleichen Rechte wie die Mitarbeiter des Unternehmens. Diese Ungleichheit wurde durch die schlechte Behandlung von DG TImework noch verstärkt. Ich wurde als Zeitarbeitnehmer schlecht behandelt, weil ich es wagte, krank zu werden, zu einer Zeit, in der Covid gerade begann sich in Deutschland auszubreiten. Aus diesem Grund wurde ich auch frühzeitig entlassen. In der Folge wurden mir vertragliche Rechte, wie das Recht auf die "Vorauszahlung" des Lohns zum Monatsbeginn (statt zum 15.) entzogen. Ich wurde respektlos behandelt und ignoriert, weil ich aussortiert wurde, und faktisch kein Recht mehr besaß, überhaupt Ansprüche zu stellen. Dieser Firma ist es im Grunde genommen egal, ob der Zeitarbeitnehmer glücklich ist, Hauptsache der Kunde zahlt. Ich habe nicht durchweg negative Erfahrungen mit Personaldienstleistern gemacht. Aber die Erfahrung mit DG Timework hat mich sehr negativ geprägt, so sehr, dass ich an Depressionen erkrankt bin. Es ist selten, dass ich Bewertungen schreibe. Aber es geht hier um Menschen und nicht um Produkte. Ich kann wirklich nur davon abraten, jegliche Arbeitsbeziehungen mit der Firma DG Timework einzugehen.
Ich habe mich über DG TImework für eine Stelle bei einem Versicherungskonzern für beworben und erst beim Vorstellungsgespräch beim Kunden erfahren, dass es diese Stelle gar nicht mehr gab. Ich wurde eingeladen, um für einen gänzlich anderen Job vorzusprechen. DG TImework hat mir diese Tatsache enthalten und mich wochenlang hingehalten für eine Stelle, die schon gar nicht mehr existierte.
16 Euro Brutto für eine Sachbearbeiterposition bei einem Großkonzern in der Versicherungsbranche. 100 Euro mehr Lohnsteuer wurde abgezogen, als üblich. Lohn wird zum 15. überwiesen, wer pünktlich seine Miete zahlen will, muss anteilige "Vorauszahlungen" gegen 5,- Euro Gebühr beantragen.
Bei dem Versicherungskonzern hatten Zeitarbeitnehmer eine Sonderstellung. Meetings z.B. waren für sie nicht bindend. Als es mit Covid losging, wurde noch zu Beginn keine Möglichkeit auf HomeOffice für Studierende oder Zeitarbeitnehmer diskutiert. Evtl. hat sich das nach meinem Abgang geändert.
Ich bewarb mich um einen Kundendienst Job und erhielt wie schon erwähnt ein anderes Angebot vom Kunden noch im Vorstellungsgespräch. Da ich dringend Arbeit suchte, trat ich diese neue Stelle an, die teilweise Kundendienst und teilweise Verwaltungsarbeiten beinhaltete. Leider wurde ich nur für Verwaltungsarbeiten eingesetzt. Ich musste Aktenberge in ein Computersystem eintippen. Es war langweilig und ermüdend. Ich bat DG Timework um eine neue Vermittlung bei einem anderen Kunden. Die reagierte aber nicht darauf.
Sie hatten gesagt, sie finden mir einen Job zu den gehaltlichen Konditionen, die ich angegeben hatte und mit der wertschätzenden Unternehmenskultur, die ich mir gewünscht hatte.
Das haben sie nach einem Jahr Corona auch gemacht.
Dafür bin ich ihnen sehr dankbar, denn ich bin jeden Tag sehr glücklich zur Arbeit zu gehen.
Großes Dankeschön an Herrn F. U. von Runtime Bonn.
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank für die vollen fünf Sterne! Wir freuen uns, dass Sie sich bei Runtime rundum wohlfühlen. Wir wünschen Ihnen weiterhin alles Gute und viel Erfolg!
Professionalität und die Offenheit und vor allem der Familiäre Umgang mit euren Mitarbeitern. Ah und den Hern, Puchelt natürlich :))
Nichts also ich hab in 4 Monaten nicht wirklich gravierendes ausmachen können.
Bessere Kommunikation zwischen Euch und euren Partnern/Aufträgen.
Naja Homeoffice also Heimatmosphäre
Nichts auszusetzen Zeiten teils flexibel und okay.
Weiß ich nicht leider war ich nicht so lange dort um mich weiterbilden zu lassen denke aber wenn man zeigt das man bock hat und sich rein hängt dann ist dort auf jedem Fall kein weg blockiert.
Überdurchschnittlich für ein Callcenter Agent es lässt sich damit auf jedem Fall gut leben. (12,50€ std)
Fast alles ist dort Digital nur der Lohnzettel kommt per Post und wichtige Dokumente :)
Interner Support und 2. Level ist einfach nur geil das Team ... Jung, erfrischend und die haben bock auf die Arbeit ... (sag es nicht dem cheff aber die sind auch mal für ein kleines Gespräch zu haben :-)) Sehr tolles Team.
Einfach geil und vor allem ohne Stock im A... Her, Puchelt ist einfach der beste und vorallem sehr sehr sehr Kompetent als Head of Administrator weiter so!!
Homeoffice also 5 Sterne Zuhause ist es eben noch am besten :)
Unistaff zu Unistaff 5/5 aber Unistaff zu Tricondes lässt noch zum ausbauen übrig da dort echt keine Absprache gehalten wird bzw. beide Parteien was anderes sagen zum Mitarbeitern lasten
Naja da es eben ein Callcenter Job ist kann es echt eintönig werden .... Aaaber ich hab nicht das Gefühl gehabt ich hab echt viele lustige und tolle Leute am Telefon gehabt mir hat jede Stunde und Minute spaß gemacht ich würde es jederzeit wieder machen.
Immer erreichbar. Sehr nette Mitarbeiter. Helfen wo Sie können! Geben Arbeitnehmer die Chance (durch Corona) kein persönliches Vorstellungsgespräch (&entfernung) einen Job zu bekommen.
Zahlen mehr als den Mindestlohn...sogar im HomeOffice
Immer erreichbar, egal ob per Telefon oder Mail...
Tolles Team im Büro immer freundlich und Hilfsbereit. Bei Problemen wird schnell geholfen.
Keine Masken das finde ich sehr schade.
Vorstellungsgespräch war sehr gut mir wurde viel Versprochen. Aktuell bin ich echt froh damals mich für Zeitarbeit entschieden zu haben. Team in Oranienburg unfassbar freundlich und Hilfsbereit.
Was ich nur Vermisse sind die versprochenen Masken. Bisher gab es dazu gar nix.
Das Klima ist trotz Corona gut
Ist ok denke ich
Standardjob
Hatte noch keine
Standard eben
Kann ich wenig zu sagen
Hab nur eine und die ist nett
Das find ich gut hier
In der Jahreszeit kalt
Offen und Fair
Ist gut, einge Ältere, aber auch jüngere dabei
Normale Büroaufgaben
Vielen Dank für das positive Feedback. Wir freuen uns, dass Sie sich so wohlfühlen und wünschen Ihnen weiterhin viel Spaß und Erfolg.
Mit freundlichen Grüßen
Ihr DG timework Team
Ich kenne nur das Team in Oranienburg, und die finde ich alle nett und drollig.
Immer ansprechbar und erreichbar,und bis jetzt kamen wir immer duffte klar wenn ich mal ein problem hatte.
bis jetzt find ich meinen arbeitgeber für eine Zeitarbeitsfirma gut, aber immer auf das Oranienburger Team bezogen denn andere kenne ich nicht.
ich habe keine Vorschläge, den das Team macht alles was es kann, und darf.
das einzigste wäre vieleicht mal über eine coronaprämie nach zu denken, ohne zugehörigkeitsdauer und solche einschränkungen,denn ich finde jeder der in der kriese seiner arbeit nach geht hat es verdient.
ich arbeite in einem zentrallager vom einzelhandel, und glaubt mir da ist seid corona viel viel mehr los wie vorher.
es wäre auch mal ein zeichen von wertschätzung, überhaubt wenn man rundherrum hört das alle etwas bekommen bei anderen unternehmen.
ich arbeite mit vielen leuten zusammen aus andern unternehmen, und denen wird wertschätzung gezeigt.
aber das kann oranienburg bestimmt nicht endscheiden.
die atmosphäre im Oranienburger Büro finde ich gut,jedenfalls sind sie immer nett zu mir.
na ich bin ja auch ein netter. grins
fällt mir nichts negertives ein
also ich bin schon älter, und ich bin mir sicher das man das bei der vergabe der aufträge das berücksichtigt wird. ich wurde jedenfalls noch nie zum steineschleppen auf den bau geschickt.
danke euch auch dafür.
ich kann mich nicht beschwerden keiner lässt im büro seine position raushängen,
schon garnicht meine lieblingschefin.
in Oranienburg ist man jedenfalls immer bemüt die arbeitsstelle ortsnah zu finden.
ich erreiche immer jemanden wenn ich anrufe oder mal unverhofft vorbei schneie.
geld ist als leiharbeiter immer zu wenig, aber sie halten sich an die gesetzlichen und tariflichen angaben.
So verdient kununu Geld.