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Vorstellungsgespräche

1 Bewertung von Bewerbern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Schlicht unprofessionell

1,6
Absage
Bewerber/inHat sich 2012 als Marketing Managerin beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Schlecht vorbereitetes Bewerbungsgespräch in einem Raum, in dem wegen des Kopierers ständig Leute ein und ausgingen. Einfach unprofessionell. Auf Nachfrage kein Feedback auf die Absage.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
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