Workplace insights that matter.

Login
Kein Logo hinterlegt

Sales Port 
Gmbh
als Arbeitgeber

Mitarbeiterzufriedenheit

    • 3,4Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,5Image
    • 3,1Karriere/Weiterbildung
    • 4,2Arbeitsatmosphäre
    • 3,6Kommunikation
    • 3,9Kollegenzusammenhalt
    • 3,9Work-Life-Balance
    • 3,6Vorgesetztenverhalten
    • 3,6Interessante Aufgaben
    • 3,9Arbeitsbedingungen
    • 3,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,5Gleichberechtigung
    • 4,0Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2019 haben 18 Mitarbeiter und Bewerber diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Handel (3,3 Punkte).

Alle 18 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 15 Mitarbeitern bestätigt.

  • HomeofficeHomeoffice
    73%73
  • InternetnutzungInternetnutzung
    67%67
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    60%60
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    53%53
  • BarrierefreiBarrierefrei
    47%47
  • Mitarbeiter-RabattMitarbeiter-Rabatt
    47%47
  • DiensthandyDiensthandy
    47%47
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    40%40
  • CoachingCoaching
    33%33
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    27%27
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    20%20
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    20%20
  • EssenszulageEssenszulage
    13%13
  • FirmenwagenFirmenwagen
    7%7
  • ParkplatzParkplatz
    7%7

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Alles, ich kann das Praktikum jedem empfehlen! Der Umgang die Arbeitsatmosphäre, die Fähigkeiten die man erlernt und auch die Wertschätzung sind fand ich sehr gut!
Bewertung lesen
die offene Unternehmenskultur und das Engagement, damit die Mitarbeiter sich wohlfühlen
Atmosphäre im Büro und Team Gefühl sind wirklich sehr angenehm
Bewertung lesen
Montagsmeeting mit Frühstück. Man erzählt sich im gesamten Team wo dran man gerade arbeitet, so bleibt man immer auf dem Laufenden.
Man fühlt sich sehr willkommen und aufgenommen
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch gut finden? 11 Bewertungen lesen

Was Mitarbeiter schlecht finden

Die Kommunikation, und das man direkt ausgeschlossen wir ab der kündigung auch wenn man noch ein par Wochen beschäftigt ist.
Bewertung lesen
es werden Kollegen beim Meeting öffentlich fertig gemacht. und dann wird danach sich gewundert warum man als Unternehmen so schlecht bewertet wird. nur noch lächerlich.
Bewertung lesen
Keine Erfolgskontrolle.
AD nutzen den Laissez fairen Führungsstil zu sehr aus, dass zu wenig Termine gemacht werden, da keine Kontrolle vorhanden ist.
Homeoffice wird zu sehr ausgenutzt für mehr life als work.
Die fehlende Erfolgskontrolle.
Chancen zur Weiterentwicklung gibt es leider nur wenig.
Eigentlich nichts.
Bewertung lesen
Mir fällt nichts ein.
Im Gegenteil: Ich habe Sales Port bereits mehrfach an Freunde und Bekannte empfohlen.
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch schlecht finden? 6 Bewertungen lesen

Verbesserungsvorschläge

Bevor man jemand Kündigt wäre ein Gespräch von Vorteil was man verbessern oder ändern muss. Damit man noch eine Chance hat sich zu verbessern
Bewertung lesen
Bitte Bitte den Ausbilder wechseln ansonsten wirklich ein toller Laden
Bewertung lesen
Die Einarbeitung sollte strenger Bewacht werden und die Verantwortung sollte nach und nach kommen, gerade für Leute die noch nie in einer Agentur gearbeitet haben.
Bewertung lesen
Macht den Laden dicht !!!!!!
Bewertung lesen
In eine neue Software für interne und administrative Themen wird derzeit viel Energie gesteckt.
Was ich bisher gesehen habe, stimmt mich sehr zuversichtlich ein paar Themen noch besser und komfortabler für alle Mitarbeiter abzuwickeln.
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch vorschlagen? 8 Bewertungen lesen

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Gleichberechtigung

4,5

Der am besten bewertete Faktor von Sales Port ist Gleichberechtigung mit 4,5 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Mein wird nicht als Praktikant gesehen, sondern als vollständige Arbeitskraft
5
Bewertung lesen
keinerlei Diskriminierung
5
Bewertung lesen
Wie gesagt, sind es einige wiederkehrende MitarbeiterInnen.
5
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch über Gleichberechtigung sagen? 3 Bewertungen lesen

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

3,1

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Sales Port ist Karriere/Weiterbildung mit 3,1 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).


als Praktikant wird nicht sonderlich viel Fokus auf die Weiterbildung gelegt
2
Bewertung lesen
keine Möglichkeit sich weiter zu entwickeln.
1
Bewertung lesen
Pro aktives einholen von Weiterbildungen wird erwartet. Karriere Möglichkeiten/Entwicklungen sind bis zu einem bestimmten Grad gegeben und sind auch der persönlichen Entwicklung angepasst.
3
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen? 6 Bewertungen lesen

Gehälter

57%bewerten ihr Gehalt als gut oder sehr gut (basierend auf 14 Bewertungen)


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Country Manager:in2 Gehaltsangaben
Ø41.600 €
Gehälter entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Sales Port
Branchendurchschnitt: Handel

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Einfach mal machen und Gute Arbeitsqualität erwarten.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Sales Port
Branchendurchschnitt: Handel
Unternehmenskultur entdecken

Awards