Als Aushilfe in der Marktforschung
Gut am Arbeitgeber finde ich
Unkomplizierter Einstieg als Aushilfe & größtenteils Zusammenhalt untereinander
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Umgang mit Aushilfen und Ausnutzen der billigen Arbeitskraft
- Unstrukturierte, lückenhafte Einarbeitung, die nebenher passiert
- Schuldzuweisungen/Lästern vor Kollegen
Verbesserungsvorschläge
- Angemessene Löhne
- Regelmäßige Einarbeitung/Weiterbildung der Aushilfen
- Freundlicherer Umgangston und Wertschätzung der Leistung und Möglichkeiten das Wissen/Know How zu nutzen, das Aushilfen mitbringen
Arbeitsatmosphäre
Geprägt von Stress um Deadlines und schlechter interner Kommunikation
Kommunikation
Druck auf- und unfreundlicher Umgang mit Aushilfen, die für sehr wenig Geld viel Arbeit stemmen und ohne die das Geschäft nicht laufen kann.
Vorgesetztenverhalten
Zu viel Hektik und Durcheinander. Chaotische Mitarbeiterführung.
Interessante Aufgaben
Als Aushilfe wird man von so manchem ignoriert trotz engagierter, gut ausgebildeter (überqualifizierter) Teilzeitkräfte. Generell geschieht zu wenig Austausch mit Aushilfen, obwohl diese viele interne Schwachstellen aufdecken und beim Beheben helfen könnten.
Gehalt/Sozialleistungen
Aushilfen leisten viel und werden etwas über dem Mindestlohn vergütet.
Karriere/Weiterbildung
Fehlender Austausch in Ruhe und mit System