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Kliniken
Bewertung

Gute Ideen vs. Verwaltung

3,1
Nicht empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Sana Kliniken AG in München gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Transparenz bei Entscheidungen, mehr Kommunikation mit Verantwortlichen des Bereichs

Kommunikation

Wesentliche Neuerungen werden nicht zeitgemäß oder aber auch zeitnah kommuniziert. Verteilerkreise nicht eindeutig.

Vorgesetztenverhalten

Entscheidungen werden verzögert oder aber nicht zeitnah transparent gemacht. Aussitzen statt Ansprechen

Gleichberechtigung

Frauen in Führungspositionen müssen für die Position bei Wiederkehr aus der Elternzeit flexibel sein


Arbeitsatmosphäre

Kollegenzusammenhalt

Work-Life-Balance

Interessante Aufgaben

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Image

Karriere/Weiterbildung

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für Ihr ausführliches Feedback und die Zeit und Mühe uns konstruktiv zu bewerten. Wir finden es sehr schade, dass die Kategorien Kommunikation, Gleichberechtigung und Vorgesetztenverhalten jeweils nur mit einem Stern bewertet wurden. Das ist selbstverständlich kein Ergebnis mit dem wir uns zufrieden stellen. Deshalb ist es für uns von unschätzbarem Wert, wenn Sie uns dabei helfen, uns zu verbessern. Wir würden uns sehr freuen, wenn Sie vertrauensvoll den Kontakt zu Ihrer/m zuständigen Personalreferenten/Personalreferentin Ihres Bereichs aufnehmen oder uns unter sanaundich@sana.de die Möglichkeit geben genauere Informationen zu Ihren Eindrücken zu bekommen.

Ihre Meinung ist uns wichtig, bitte lassen Sie uns gemeinsam die Themen verbessern!

Mit besten Grüßen,

Ihr Team Personalmanagement und Recruiting
Sana Kliniken AG

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