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Kassel
Bewertung

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Das Betriebsklima wird durch die Geschäftsleitung vergiftet !

2,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Bezahlung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Den Umgang mit den Mitarbeitern ;
12 Stunden Schichten ;
Zum Gang auf die Toilette muss man sich beim Vorgestzten abmelden ;
Druck zum Verkauf von Zusatzleistungen, bei nicht Erreichen der vorgegebenen Zahlen muss man bei der Geschäftsleitung Rechenschaft abgeben.

Verbesserungsvorschläge

Wertschätzung für die Mitarbeiter und ab und zu mal ein Dankeschön. Nicht so viel Druck und wenn es bei der löchrigen Personaldecke mal eng wird, kann auch ein Geschäftsführer mal an der Front mitarbeiten.

Arbeitsatmosphäre

Durch immer weniger Personal und immer mehr Druck sind die wenigen Leute, die noch da sind total demotiviert.

Kommunikation

Weitergabe von Informationen finden eigentlich nur auf Mitarbeiter-Ebene statt.

Kollegenzusammenhalt

Das Team hält bis auf wenige Ausnahmen sehr gut zusammen.

Vorgesetztenverhalten

Sehr schlecht....man fühlt sich als MA nicht geschätzt. Die Geschäftsleitung kommt und geht ohne ein Wort der Begrüßung oder dass man eines Blickes gewürdigt wird. Verständnis für private Belange sollte man nicht erwarten.

Interessante Aufgaben

Die Arbeit ist abwechslungsreich, was ja ganz schön ist...allerdings wird man auch einfach von heut auf morgen in einen ganz anderen Bereich eingeteilt, von dem man gar keine Ahnung hat.

Gleichberechtigung

Es werden alle gleich "schlecht" behandelt !

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Kollegen will man loswerden...und das auf unfaire Art und Weise.

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitseinsatzpläne werden in der Regel erst Freitags oder Samstags für die kommende Woche rausgegeben. Feste freie Tage oder Schichten gibt es nicht. Wenn man um 18 Uhr eigentlich Feierabend hat, muss man häufig länger arbeiten, weil die wenigen Spätschichtkollegen sonst alleine wären.

Gehalt/Sozialleistungen

Es wird der Tarif im Einzelhandel bezahlt. Urlaubs- und Weihnachtsgeld gibt es auch.

Image

War schon mal besser.

Karriere/Weiterbildung

Es finden öfter Schulungen statt, die den Verkauf von Zusatzleistungen, wie Garantieverlängerung, Finanzierungen und Stromverträgen fördern sollen.


Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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