Ein starkes Team mit Freude an der Weiterentwicklung
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist auch im digitalen Wandel sehr harmonisch. Selbst wenn die einzelnen Mitarbeiter nicht am selben Ort tätig sind, ist der Teamcharakter stets zu spüren.
Kommunikation
Die Kommunikation ist dynamisch und nahezu immer zielführend. Kurze Kommunikationswege erlauben eine fluide Projektführung. Teilweise könnten Termine & Absprachen besser koordiniert werden.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt unter den Kollegen ist sehr groß. Dies rührt sicherlich auch aus der fachlichen Kompetenz der einzelnen Mitarbeiter. Jeder weiß, er kann sich menschlich aber auch fachlich auf den anderen verlassen.
Work-Life-Balance
Private Erledigungen können nach Absprache jederzeit eingeschoben werden. Eine gewisse Planbarkeit muss natürlich immer auf beiden Seiten gewährleistet sein. Inwiefern sich das Arbeitszeitenmodell in der digitalen Zukunft noch entwickeln wird, wird sich zeigen.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte kommunizieren auf Augenhöhe und sind immer an einer gemeinsamen Lösung interessiert.
Interessante Aufgaben
Es gibt viele verschiedene Projekte mit hohem Anspruch und starkem Weiterentwicklungspotenzial für jeden Mitarbeiter.