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ARBEITGEBER BEWERTEN
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SAVENCIA 
Fromage 
& 
Dairy 
Deutschland 
GmbH
Unternehmenskultur

Wiesbaden, DE
ARBEITGEBER BEWERTEN

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 15 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei SAVENCIA Fromage & Dairy Deutschland die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 79 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
SAVENCIA Fromage & Dairy Deutschland
Branchendurchschnitt: Nahrungsmittel/Landwirtschaft

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

KULTUR BEWERTEN

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
SAVENCIA Fromage & Dairy Deutschland
Branchendurchschnitt: Nahrungsmittel/Landwirtschaft

Die meist gewählten Kulturfaktoren

15 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    80%

  • Ziele mit Mitarbeitern festlegen

    FührungModern

    73%

  • Gute Arbeitsqualität erwarten

    FührungTraditionell

    67%

  • Für sein Team arbeiten

    Umgang miteinanderModern

    67%

  • Mitarbeitern vertrauen

    FührungModern

    60%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

4,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Vorgesetzte schätzen ihre Mitarbeiter und geben konstruktives Feedback zu den Arbeitsergebnissen

Bewertung lesen
5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

angenehmes Betriebsklima, das geprägt ist von gegenseitigem Respekt und Unterstützung im Team

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4,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

In fairer Abstimmung mit den Kollegen, können Urlaub und Gleitzeit jederzeit realisiert werden. Ebenso gibt es seit kurzem eine Homeoffice Regelung, die noch mehr Flexibilität ermöglicht.

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4,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Ziele werden immer gemeinsam besprochen und festgelegt; fairer und offener Umgang miteinander

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5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

seine Aufgaben kann man in Übereinstimmung mit den Unternehmenszielen mitgestalten und neue Herausforderungen - z.B. Digitalisierung - sorgen für interessante Abwechslung

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Wir sind alle eine große Familie

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