Hervorragender Arbeitgeber!
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Es wird auf die persönlichen Belange jedes Mitarbeiters Rücksicht genommen. Alle betroffenen Mandanten haben Beratungsleistungen rund um Corona kostenlos erhalten - toller Beitrag unseres Chefs!
Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?
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Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?
Fehlanzeige. Wir sind alle im Home-Office (vollständig ausgestattet) und tauschen uns jeden Morgen um 8.00 Uhr mit dem kompletten Team über Zoom aus.
Arbeitsatmosphäre
Offener und konstruktiver Austausch zwischen Kollegen
Kollegenzusammenhalt
Könnte nicht besser sein!
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten, 100% Urlaubsgarantie, Überstunden (sofern anfallen) werden ausbezahlt oder abgefeiert - was will man mehr?
Vorgesetztenverhalten
Seitens der Kanzleileitung werden die Ziele der Kanzlei als auch die Erwartungshaltung an jeden Einzelnen offen und fair kommuniziert. Es gibt nahezu wöchentlich Feedback, so dass man stets weiß, wo man dran ist. 1-2 im Jahr gibt es sodann ein umfangreiches Mitarbeitergespräch.
Interessante Aufgaben
Richtig tolle, anspruchsvolle und sympathische Mandanten. Die Kanzleileitung hat sich in den vergangenen Jahren konsequent von "Miesmacher-Mandanten" getrennt und geht bei der Neumandatsaufnahme selektiv vor. Das kannte ich bisher von noch keiner anderen Kanzlei!
Arbeitsbedingungen
Moderner und top eingerichteter Arbeitsplatz in einem gänzlich renovierten Büro mit Klimaanlage.
Kommunikation
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
Arbeitgeber-Kommentar
Vielen Dank für dein ausführliches und positives Feedback! Wir freuen uns wirklich sehr, dass es dir bei uns so gut gefällt. So soll es sein!