Keine Wünsche bleiben offen!
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre bei Scaled Innovation ist sehr entspannt und freundlich. Man arbeitet in einem modernen Büro, welches einem viele Möglichkeiten bietet. Untereinander wird Zusammenhalt und Harmonie groß geschrieben. Es wird großartig als Team zusammengearbeitet, mit Fokus auf Verständnis und Respekt. Jeder hilft jedem!
Kommunikation
Die Kommunikation läuft trotz des Büros zum größten Teil digital - einfach wegen der Möglichkeit auch Remote zu arbeiten. So gibt es unter der Woche regelmäßige Calls bei denen alle zusammenfinden, interne Chats aber auch physische Working Sessions im Büro. Dabei wird sichergestellt, dass alle über die Pläne des Unternehmens bescheid wissen und jeder kann über anstehende Aufgaben reden. Wenn jemand noch Unterstützung bei etwas braucht wird das ebenfalls direkt geklärt. Oftmals werden die Ziele der kommenden Monate genauestens besprochen, geplant und analysiert - dies bringt immer sehr viel Mehrwert und Spaß in die Arbeit.
Außerdem sollte man wissen, dass man die Arbeit selbst in die Hand nehmen muss und Eigeninitiative als auch Verantwortung sehr wichtig ist.
Kollegenzusammenhalt
Das moderne und junge Team bringt jedem den gleichen Respekt entgegen. Niemand fühlt sich ausgeschlossen! Alle sind unglaublich nett und helfen immer gerne. Auch im privaten kann man mit den Kollegen tolle Dinge Unternehmen. Gerne wird mal etwas Essen oder Trinken gegangen.
Work-Life-Balance
Flexibilität wird hier groß geschrieben. Solange man die Arbeit schafft, die man sich vorgenommen hat, kann man die Arbeitszeiten auf sein Leben abstimmen. Dabei gibt es keine festgesetzten Regeln. Außerdem kann man selbstbestimmt auch mal Remote arbeiten.
Vorgesetztenverhalten
Natürlich hat das Unternehmen zwei Geschäftsführer. Aber durch die flachen Hierarchien hat jeder das gleiche Mitbestimmungsrecht, ganz egal ob man Praktikant oder fester Mitarbeiter ist. Es ist sogar gewünscht, dass man seine eigenen Ideen mit einbringt und umsetzt, anstatt immer nur darauf zu warten, dass jemand einem eine Aufgabe gibt.
Interessante Aufgaben
Man kann sich in vielen Bereichen ausprobieren und hat die Möglichkeit auch viele verschiedene Aufgaben anzunehmen. Man hat viel eigenen Einfluss. Wer zum Beispiel ein Praktikum vermutet bei dem Kaffee kochen und kopieren an Erster Stelle steht, ist hier ganz falsch. Man wird von allen Seiten gefördert und kann sich selbst weiterentwickeln!
Gleichberechtigung
Jeder hat die gleichen Chancen und jeder wird gleich geschätzt. Egal welches Alter oder welche Herkunft, ob m/w/d - deine Fähigkeiten zählen. Im Team wird ebenfalls darauf geachtet auch in Zukunft eine gerechte Balance an Teammitgliedern zu erhalten.
Arbeitsbedingungen
Es wird für alles gesorgt. Man bekommt die Ausstattung, die man braucht, um bestmögliche Ergebnisse zu liefern. Es wird darauf geachtet, dass auch Rücken und Augen nicht bei der Arbeit leiden müssen. Wenn man etwas braucht, muss man nur bescheid sagen. Das Büro an sich bietet noch viel mehr coole Features und man hat Kaffee und Getränke en masse.
Image
Das Unternehmen ist durch die moderne, agile und flexible Arbeitsweise ein großes Vorbild! Was für andere Unternehmen noch utopisch klingt, hat Scaled Innovation schon im Zuge der Digitalisierung umgesetzt.
Karriere/Weiterbildung
Scaled Innovation fordert nicht nur, sondern fördert auch. Die Geschäftsführer oder andere Teammitglieder haben zu vielen Themen Wissen, welches sie gerne weitergeben. Auch an der Weiterbildung des Teams wird nicht gespart.