60 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
34 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 23 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Arbeitgeber mit vielen Vorzügen
4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Scandlines Deutschland GmbH gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Dänische Unternehmenskultur mit deutschen Vorzügen
Work-Life-Balance
Hybrides Arbeiten an Land ist möglich: 3:2 Tage in Präsenz, familienfreundliche Kernarbeitszeit
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen, die in Rostock an Land arbeiten, sitzen im selben Gebäude und leben daher einen regen Austausch, v.a. fachübergreifend sind es kurze Wege
Vorgesetztenverhalten
Flache Hierarchie, PPD-Gespräche, kurze Wege, wird gelebt und vorgelebt
Kommunikation
Intrant, App, Mitarbeitergespräche, Videos aus der Chefetage, Aushänge... Alles Wissen ist offen zugänglich. Und auch zwischenmenschlich stimmt die Chemie (scherzhaft ist das Einstellungsvoraussetzung)
Interessante Aufgaben
Modernste Technik, automatische Prozesse, Kundenkontakt, ... Und am Ende verkaufen wir Urlaub bzw die Fahrt dorthin: Was gibt es Schöneres
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Scandlines GmbH in Rostock gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Man fühlt sich aufgehoben und wird nie hängen gelassen.
Image
Eines der beliebtesten Fähhrunternehmen Deutschlands
Work-Life-Balance
Es wird sehr darauf geachtet, das genügend Erholungszeit vorhanden ist und sich niemand in den Burnout arbeitet
Gehalt/Sozialleistungen
Auch wenn das Gehalt jetzt nicht genial ist wird das durch das 3. Gehalt, Urlaubsgeld, regelmäßige Gehaltserhöhungen und ab einer gewissen Zeit der Anstellung Altersvorsorge wieder Rausgeholt.
Kollegenzusammenhalt
Super Team Atmosphäre. Man kann immer Fragen und Probleme ansprechen.
Umgang mit älteren Kollegen
Auch ältere Kollegen sind sehr Freundlich und immer offen.
Vorgesetztenverhalten
Super Freundlich, immer ein Offenes Ohr. Es wird geschaut, wie man Mitarbeitern entgegen kommen kann um Probleme auf beiden Seiten zu vermeiden.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Scandlines Deutschland GmbH in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Durch die Betriebsgröße ist der Arbeitsplatz sehr sicher,innerhalb der Firma gibt es immer wieder die Möglichkeit sich weiterzuentwickeln und das Arbeitsfeld zu wechseln.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Entwicklung der letzten Jahre. Die Firma hat früher viel Wert darauf gelegt das die Arbeitnehmer produktiv und zufrieden sind.Inzwischen geht es oft nur noch darum möglichst viel Geld einzusparen. Die Mitarbeiter sollen im Idealfall keine privaten Kontakte untereinander pflegen. Es wird auch keine Rücksicht mehr auf persönliche Anliegen wie Kinder,Partner,oder einfach persönlichen Schlafrhythmus bei der Dienstplan Gestaltung genommen.(noch vor 2-3 Jahren war das kein Problem)
Verbesserungsvorschläge
mehr Weiterbildungs- und Teambildungsmaßnahmen (wurden in den letzten Jahren komplett gestrichen) es sollte wieder mehr Fokus auf das Arbeitsklima und die Mitarbeiterzufriedenheit gelenkt werden.
Basierend auf 65 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Scandlines Deutschland durchschnittlich mit 3,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Transport/Verkehr/Logistik (3,3 Punkte). 56% der Bewertenden würden Scandlines Deutschland als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Ausgehend von 65 Bewertungen gefallen die Faktoren Gehalt/Sozialleistungen, Kollegenzusammenhalt und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 65 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Scandlines Deutschland als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.