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SCHAKO 
KG
Bewertung

Rom wurde auch nicht an einem Tag erbaut.

3,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei SCHAKO KG in Kolbingen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gleitzeit
Fairer Umgang
Pünktliche Entlohnung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Zuwenig Werbung in der Region zwecks neuen Mitarbeitern

Verbesserungsvorschläge

Habe schon alles in den oben genannten Punkten erläutert

Arbeitsatmosphäre

Hier passt es meiner Meinung nach.

Kommunikation

Die Kommunikation zwischen den verschiedenen Werken finde ich gut aber trotzdem noch ausbaufähig.

Kollegenzusammenhalt

Wenn alle das gleiche Ziel verfolgen würden und alle an einem Strang ziehen würden, wäre die Firma Schako mittelfristig wieder da wo sie sein möchte.

Work-Life-Balance

Auch hier ein lob.ich kenne wenig Firmen wo man so flexibel seine Termine planen kann ohne gleich ein schlechtes Gewissen zu haben ob man gehen kann oder nicht.

Vorgesetztenverhalten

Ehrlich, führend , respektvoll,
Leider nicht immer Firma orientiert

Interessante Aufgaben

Hier wäre noch Luft nach oben

Arbeitsbedingungen

Moderner Arbeitsplatz

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Stetig dran die Umwelt weniger zu belasten

Gehalt/Sozialleistungen

Es wäre glaub ganz gut wenn der lieferteue Bonus wieder in ein geregeltes Urlaubsgeld umgewandelt werden würde, es bietet einfach den Mitarbeitern ein kleiner sicheren Bonus zur Urlaubszeit, wodurch dann auch eine Erholung psychischer Art eher gegeben wäre.

Image

Auch hier ist leider wieder Luft nach oben, aber das liegt nicht nur an den Verantwortlichen der Firma, hier ist jeder einzelne Ein sogenannter Botschafter.Denn wenn man Positiv über seinen Arbeitsgeber am Stammtisch spricht ist auch ein evtl neuer Kollege/in hier eine Bewerbung ab zugeben.Auch hier könnte man sich über ein Kopfgeld für gute Leute gedanken machen.

Karriere/Weiterbildung

In diesem Punkt muss ich sagen das die Massnahmen für meinen Bereich ausreichend sind was externe Schulungen angeht. interne Schulungen sollten eben nicht nur
-einmal vorbei schauen
-zeigen
-wieder gehen
sein sondern in regelmäßigen Abständen schauen sind die Abläufe effizient könnte man etwas verändern oder wieder streiche
n.


Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

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