Überdurchschnittlicher Mittelständer auf dem Weg zum Konzern
Gut am Arbeitgeber finde ich
Spannendes Umfeld, tolle Aufgaben und ein erfolgreiches Wachstum. Hier wird eine sehr solide Basis für die kommenden Jahre geschaffen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine wirklich schlechten Punkte zu nennen. Alles meckern auf hohem Niveau :-)
Verbesserungsvorschläge
Wenn bestimmte Leistungen über die Webseite beworben werden, dann sollten diese auch lückenlos erfüllt werden. Das ist etwas Schade.
Arbeitsatmosphäre
Es herrscht große Hilfsbereitschaft, auch über die Abteilungsgrenzen hinweg. Man kann sich immer mit fragen melden, ohne abgewiesen zu werden, was einem den Einstieg deutlich vereinfacht.
Grundsätzlich ist die Stimmung sehr gut - so macht Arbeiten Spaß!
Entgegen der bisherigen Äußerungen hier, kann ich die allermeisten Kritikpunkte nicht bestätigen.
Kommunikation
Es finden auf allen Unternehmensebenen Shopfloorbesprechungen statt, um das operative Tagesgeschäft zu koordinieren. Für ein Unternehemen dieser Größe ist die Organisation und Ablauf dieser Veranstaltungen definitiv überdurchschnittlich!
Zudem findet regelmäßiger Austausch auch zu organisatorischen bzw. strategischen Themen statt. Mit Information wird meines Erachtens nicht gegeizt! Zudem herrscht neben einer ausgeprägten „Du“ - Kultur auch eine „open door policy“. Wer also Fragen hat, findet sicherlich auch Ansprechpartner bzw. Gehör.
Kollegenzusammenhalt
Wie so oft beschrieben, wirklich gut. Man ist über die Jahre gemeinsam groß geworden und entsprochen zusammengewachsen.
Work-Life-Balance
Wie in allen übrigen, florierenden Unternhemen gilt „die Arbeit muss erledigt sein“. Allerdings ist man durchaus flexibel und freitags ist und der Regel schon mittags Schluss. Also auch hier deutlich attraktiver, als bei vielen anderen Unnternehmen dieser Größe/Struktur.
Vorgesetztenverhalten
Gibt es meines Erachtens nichts zu bemängeln. Zudem greift auch hier die „open door policy“. Bei Problemen findet mein immer ein offenes Ohr!
Interessante Aufgaben
Es gibt viele Themen und Aufgaben. Man bekommt die Möglichkeit, auch eigene Aufgabenstellungen in Angriff zu nehmen.
Gleichberechtigung
Es gibt weibliche, wie männliche Führungskräfte. Ich denke jeder bekommt seine Chance.
Umgang mit älteren Kollegen
Nichts negatives bekannt.