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Schley's 
Blumenparadies 
Ratingen 
GmbH 
& 
Co. 
KG
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,1
kununu Score23 Bewertungen
29%29
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,8Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,5Image
    • 2,9Karriere/Weiterbildung
    • 3,4Arbeitsatmosphäre
    • 2,9Kommunikation
    • 3,7Kollegenzusammenhalt
    • 2,9Work-Life-Balance
    • 3,1Vorgesetztenverhalten
    • 3,5Interessante Aufgaben
    • 3,0Arbeitsbedingungen
    • 3,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,7Gleichberechtigung
    • 4,1Umgang mit älteren Kollegen

Gehälter


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Gärtner:in3 Gehaltsangaben
Ø29.800 €
Gehälter entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Schley's Blumenparadies Ratingen
Branchendurchschnitt: Handel

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Ohne klare Abläufe arbeiten und Mitarbeiter kleinhalten.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Schley's Blumenparadies Ratingen
Branchendurchschnitt: Handel
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 21 Mitarbeitern bestätigt.

  • RabatteRabatte
    71%71
  • ParkplatzParkplatz
    71%71
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    24%24
  • BarrierefreiBarrierefrei
    19%19
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    19%19
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    19%19
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    19%19
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    14%14
  • CoachingCoaching
    10%10
  • InternetnutzungInternetnutzung
    10%10
  • KantineKantine
    5%5

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Man kann seine Ideen einbringen, es wird auch aktiv danach gefragt. Man hat das Gefühl wahrgenommen zu werden, wenn man Verbesserungsvorschläge macht.
Toller Kollegen, Arbeit selbst macht Spaß, aber nicht unter den Bedingungen.
Relativ freie Gestaltungsmöglichkeiten in den jeweiligen Abteilungen. Nette Kollegen und guter Zusammenhalt der Kollegen untereinander, guter Betriebsleitender Kollege.
Artikelbereich
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Familiäres Umfeld, nah am Menschen, flexible Arbeitszeiten, gute Kommunikation.
Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Vorgesetzte, Umgang mit Menschen, veraltete Systeme, Sozialleistungen, Lästereien unter den Mitarbeitern, Hinterhältigkeit des gesamten Betriebes, es wird mit Scheren nach Menschen geworfen
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Kein Feedback, keine Loyalität, geschweige denn ein normales Maß an Dankbarkeit den Mitarbeitern gegenüber.
-Kommunikation
-Umgang mit den Mitarbeitern und untereinander.
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Zeiterfassungssystem.
Kommunikation.
Unzeitgemäße Bezahlung.
Fehlendes Sozialverständnis den Mitarbeitern gegenüber.
Fehlender Respekt und Anerkennung für das was die Mitarbeiter leisten.
Es wird alles immer ewig aus und kaputt diskutiert
Schlecht nichts, wenn es ein Problem gibt, gibt es dafür auch immer Lösungen.
Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Führung sollte endlich mal anerkennen was für gute und motivierte Mitarbeiter dort arbeiten, die trotz der schwierigen Verhältnisse immer noch sehr viel Energie und Herzblut in den Betrieb stecken was absolut nicht selbstverständlich ist und diese endlich angemessen und gut zu bezahlen und für zeitgemäße Arbeits und Freizeitgestaltung zu sorgen.
Neuer Chef. Toller Laden, tolle Kollegen, nur die Führung nicht. Mehr Menschlichkeit, mehr Interesse für seine Mitarbeiter und auch für das was wir verkaufen. Pflanzen sind Lebewesen und keine Dosen im Regal.
Neues Warenwirtschaftssystem (auch für das Lager !), aktive Heizungen in den Büroräumen, mehr junge happy Mitarbeiter einstellen,
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Menschlichkeit, Fairness, idealerweise ein Wechsel der Geschäftsführung
Kommunikation muss eindeutig verbessert werden
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

4,1

Der am besten bewertete Faktor von Schley's Blumenparadies Ratingen ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,1 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).


Es wird nicht nach alter unterschieden. Es gibt auch ältere Kollegen die genauso fair behandelt werden.
Immer fair. Während meiner Zeit wurden einige Kolleg/innen in den Ruhestand verabschiedet, was auch immer sehr herzlich und tränenreich war.
5
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An und für sich in Ordnung. Könnte stellenweise mehr Arbeitserleichterung erfolgen.
3
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Wird keine Rücksicht auf das Alter bei der Arbeit genommen.
3
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Bisher keine negativen Erfahrungen. Die älteren Kollegen werden geschätzt und sind gleichwertiger Teil des Teams.
5
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Was Mitarbeiter noch über Umgang mit älteren Kollegen sagen?

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Sozialleistungen

2,8

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Schley's Blumenparadies Ratingen ist Gehalt/Sozialleistungen mit 2,8 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).


Ganz wunder Punkt in diesem Betrieb. Viele Mitarbeiter bekommen nur Mindestlohn, selbst ausgelernte Mitarbeiter bekommen oft nicht viel mehr. Mitarbeiter die schon Jahrzehnte da sind werden Gehaltstechnisch überhaupt nicht wertgeschätzt. Gehaltsgespräche verlaufen teilweise sehr absurd und frustrierend, es wird ständig vertröstet.
Positiv: Gehalt wurde immer pünktlich bezahlt
1
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Fragt man nach einer (humanen) Gehaltserhöhung wird einem das Angebot unterbreitet ein weiteres Jahr zu arbeiten (für das gleiche Gehalt aber man soll für mehr Umsatz sorgen) um dann VLLT eine nicht erwähnenswerte Erhöhung zu bekommen.
1
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Aufstiegsmöglichkeiten gibt hier nicht und jahrelang keine Gehaltserhöhungen.
Für die Arbeit die man leistet sollte war das Gehalt viel zu gering.
1
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Nach 20 Jahren keine Gehaltserhöhung, die meisten arbeiten für Mindestlohn. Selbst Führungspositionen erhalten nicht viel mehr.
1
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Was Mitarbeiter noch über Gehalt/Sozialleistungen sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,9

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,9 Punkten bewertet (basierend auf 7 Bewertungen).


Wenn es lange kein Seminar gab, konnte man auch aktiv Vorschläge machen. Vor allem auch im kreativen Bereich gab es Möglichkeiten sich fortzubilden oder an Seminaren teilzunehmen.
4
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Weiterbildung nie gehabt. Karriere... wenn er irgendwo jemanden braucht wird der da hingesetzt, ob er will oder nicht. Immer Löcher stopfen.
1
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Weiterbildungsmöglichkeiten werden den Mitarbeitern nicht angeboten. Nur die obere Etage gönnt sich diese regelmäßig zu immensen Kosten.
1
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Beruflicher Aufstieg innerhalb des Betriebs ist möglich, aber eher wenig Weiterbildungsmöglichkeiten
2
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Es gibt regelmäßig interne Schulungen oder auch für Floristen außer Haus.
Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Schley's Blumenparadies Ratingen wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Handel schneidet Schley's Blumenparadies Ratingen schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 29% der Mitarbeitenden Schley's Blumenparadies Ratingen als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 23 Bewertungen schätzen 35% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 6 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Schley's Blumenparadies Ratingen als eher traditionell.
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