Familienunternehmen mit sehr guter Touristik Kompetenz in vielen Bereichen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Familiäre, das Innovative, der Zusammenhalt, die vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
Verbesserungsvorschläge
Noch bessere Kommunikation entwickeln. Weiteren Arbeitsraum schaffen.
Arbeitsatmosphäre
Gute Arbeitsatmosphäre. Es wird einiges für den Mitarbeiter getan, Freizeitaktivitäten angeboten, diverse Feste, Feiern, etc.
Kommunikation
Die Kommunikation könnte immer besser sein, genau so ist es auch bei Schmetterling. Sobald die Email Kultur nachlässt und man geht zum Gespräch über, funktioniert alles sehr gut.
Kollegenzusammenhalt
Sehr guter, kollegialer Zusammenhalt. Viele kleine Gruppierungen, machen vieles zusammen. Es gibt einen sehr respektvollen Umgang miteinander.
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten, die Möglichkeit des Homeoffices, täglich frischer Obstkorb in vielen Abteilung ( gestellt durch die GF ) . Kostenfreier Tee . Viele gemeinsame Sportaktivitäten ( z.B. B2B Run )
Vorgesetztenverhalten
Äußerst Respektvoll und Kompetent auf allen Ebenen.
Interessante Aufgaben
Sehr vielfältige Aufgaben. Kreatives und Innovatives vermischt sich sehr gut und bietet dem der es will, einen ereignisreichen Tag.
Gleichberechtigung
Kein Thema. Jede /-r wird akzeptiert und gehört.
Umgang mit älteren Kollegen
Es wird gerne und viel auf ältere Kollegen gehört.
Arbeitsbedingungen
Der Betrieb ist gerade die letzten Jahre im Mitarbeiterbereich sehr stark gewachsen, die Räume werden langsam eng. Dennoch kommt man noch sehr gut zurecht mit den Begebenheiten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die neuen Werte werden auch bei Schmetterling angegangen und sehr Ernst genommen.
Gehalt/Sozialleistungen
Für die Region und für die Touristikbranche, gute Entlohnung.
Image
Warum auch immer, lastet dem Unternehmen ein nicht so gutes Image an. Sicherlich geht auch bei Schmetterling einiges schief, den Vorschreiber kann ich allerdings nicht Recht geben. Persönliches außen vorgelassen, kann man der Firma heute nichts schlechtes vorwerfen.
Karriere/Weiterbildung
Es sind zwar recht flache Hierarchien, diese sind allerdings sowohl Vertikal, als auch Horizontal gut zu erklimmen, wenn man Verantwortung übernimmt und die Firma voran bringt. Da die Firma sehr breit aufgestellt ist, gibt es sehr viele, mannigfaltige Entwicklungsmöglichkeiten.