Top Arbeitgeber!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Verbesserungsvorschläge finden immer ein offenes Ohr und man kann aktiv an der Mitgestaltung der Firma arbeiten.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es klingt paradox, aber es wird zu viel Wert darauf gelegt, wirklich jeden Mitarbeiter in allen Belangen zufrieden zu stellen. Hier fehlt etwas gesunder Pragmatismus.
Man kann es nicht allen Menschen recht machen, und das ist auch nicht nötig. Das führt nur dazu, dass man sich bei manchen Themen im Kreis dreht.
Verbesserungsvorschläge
Das Unternehmen ist sehr schnell sehr stark gewachsen. Die Prozesse zu Onboarding und Mitarbeiterbindung müssen hier etwas optimiert und gestärkt werden.
Arbeitsatmosphäre
Auch bei Stress gibt es keine Anfeindungen oder gedrückte Stimmung. Man ist immer freundlich.
Kommunikation
Es gibt Regelmeetings und Events, zu denen alle relevanten Informationen mit allen Mitarbeitern geteilt werden. Der Vorstand selbst kann jederzeit gefragt werden, und niemand ist um eine Antwort verlegen.
Kollegenzusammenhalt
Jeder unterstützt jeden, niemand wird allein gelassen.
Work-Life-Balance
Die flexible Arbeitszeitgestaltung ermöglicht eine gute Work-Life-Balance. Die Wochenarbeitszeit ist nicht auf 40h festgeschrieben, es gibt diverse Modelle, die umgesetzt werden können. Ebenso ist es relativ egal, ob man um 7 Uhr morgens, oder erst um 11 Uhr anfangen möchte, es gibt eine exakte Arbeitszeiterfassung und einen entsprechenden Ausgleich bei Mehrstunden.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten sind Teil der Teams und daher immer für das Team da.
Interessante Aufgaben
Durch das Projektgeschäft gibt es immer wieder neue spannende Aufgaben und auch die Möglichkeit, andere Projekte kennenzulernen.
Gleichberechtigung
Gleichberechtigung wird hier sehr groß geschrieben und ist nicht nur Image, sondern Teil der Unternehmenskultur.
Umgang mit älteren Kollegen
Hier wird jeder gleich behandelt.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen sind hervorrangend. Der Arbeitsplatz ist individuell anpassbar und es gibt regelmäßige Besuche des Betriebsarztes.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Getränke und Snacks/Obst werden von regionalen Anbietern bezogen, es gibt Firmenläufe usw.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt und Sozialleistungen sind angemessen.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt zahlreiche Möglichkeiten sich weiterzuentwickeln. Die Schütze AG bietet eine lange Liste an Fortbildungen, Schulungen, Trainings und Zertifizierungen an und schafft hierfür sowohl Budget als auch benötigte Zeit.